加强教育实践成果 全覆盖惠及残疾人

加强教育实践成果 全覆盖惠及残疾人

深入学习贯彻中央和省市区党的群众路线教育实践活动总结大会精神，对黄冈市黄州区残联党的群众路线教育实践活动进行总结，对巩固和拓展教育实践活动成果、加强党的作风建设、全面推进从严治党，真正让这次党的群众路线教育实践活动取得的成果惠及全区残疾人。

      一、教育实践活动显著成效

黄冈市黄州区残联教育实践活动于今年2月20日全面启动。八个多月来，黄冈市黄州区残联上下始终把教育实践活动作为重大政治任务来抓，紧扣“为民、务实、清廉”主题，贯彻“严格、认真、深刻、实效”要求，精心谋划，周密部署，层层压实，环环相扣，活动达到了预期目的，创造了特色经验，取得了重要成果，产生了广泛影响。

特别是在黄州区委的正确领导和黄州区委第十一督导组的精心指导下，黄冈市黄州区残联接受黄冈市黄州区人大评议，在9月25日人黄冈市黄州区大评议会上荣获较好成绩。

——这次教育实践活动，理论素质上最彰显的自信，党员干部提升了写作能力。 班子成员先后撰写《推进党建工作创新 打造优质服务党组》、《深入党的群众路线奋力推进残联工作》、《残疾人工作者要做群众路线的忠实践行者》、《开展“正风肃纪、争做好干部”活动树标杆》和《学习弘扬焦裕禄精神、忠实践行好干部标准》、《黄州区残联实施精障康复救助》、《聚焦党风廉政建设切实履行主体责任》、《“四抓五带头”落实主体责任》、《动真抓整改 残疾人点头，才能过》、《缩短距离 优质服务》等10篇理论文章发表在黄冈日报、黄州新闻、中残联、省残联和齐安黄州网上。这些举措改进了残联的工作作风，增强了为残疾人服务的意识，营造了一个方便残疾人、为残疾人服务的良好氛围。

——这次教育实践活动，思想认识上最重要的收获，党员干部牢固了宗旨意识。 我们坚持把学习教育、思想理论武装摆在第一位，在牢牢把握学习习近平总书记系列重要讲话精神，深入学习焦裕禄先进人物，通过学习增进残疾人工作者根植于残疾人、服务于残疾人的思想共识，增进我们手中的权力是组织赋予的思想共识，从而更加坚定全心全意为人民服务的宗旨意识和相信残疾人、依靠残疾人、到残疾人中去的思想路线，今年完成《黄州区残疾人基本状况与需求调查》。使党员干部普遍受到一次深刻的思想政治洗礼。大家一致表示，通过教育实践活动，思想上提了神，精神上补了“钙”，党性上充了“电”，找回了“根”和“魂”，增强了全心全意为残疾人服务的宗旨意识，坚定了践行群众路线的决心和信心。

——这次教育实践活动，精神面貌上最显著的变化，党员干部激发了干事热情。 我们坚持破立并举、在破中立、以破促立，一方面出重拳、用重典，治理群众反映强烈的“四风”方面存在的突出问题，另一方面树标杆、学先进，激发蓬勃朝气、自强士气、昂扬锐气和浩然正气，精神面貌为之一振。在贯彻落实中央八项规定、解决“四风”问题方面，压缩了会议，精减了文件，对比2013年减少了30%；压缩了“三公”经费，对比2013年减少了40 %；专项整治了收红包及购物卡、涉残利益等事关群众利益的民生问题，严肃整治“四难”问题。残疾人普遍反映，奢侈浪费的少了，衙门作风的少了，9月2日至9月3日，组织机关工作人员下乡到路口镇、南湖办、堵城镇办理残疾证。在办证现场，工作人员热情受理残疾人申请，帮助残疾人填写申请表，医护人员免费为办证人员进行评残鉴定，对不清楚办理程序的残疾人作耐心、细致的解释工作。共为80余名残疾人办理了残疾证。深入基层的多了，联系群众的多了。党员干部认为，人际关系简单多了，工作环境清朗多了，好的导向立起来了，干事业的劲头更足了。

——这次教育实践活动，组织建设上最深刻的影响，党组显著提高了凝聚力量。 我们深入贯彻整风精神，用好批评和自我批评的武器，高标准召开专题民主生活会和专题组织生活会，领导班子成员勇于自我剖析，敢于揭短亮丑，敢于向自己开刀，一遍遍修改对照检查材料，一步步反思醒悟提升；敢于在班子成员中真刀真枪地开展积极健康的思想斗争，民主生活会开出了“辣味”，达到了红脸出汗、排毒治病、加油鼓劲的效果。党员干部普遍经受了一次严格的党内生活锻炼，进一步净化了思想，增进了团结，凝聚了力量。同时，我们以整顿软弱涣散基层党组织为突破口，大力推进服务型基层党组织建设，建立了结对帮扶的帮扶机制，9月5日，区残联正股级以上干部在党组书记宋惠文的带领下，分2组，深入到路口镇龙家丛林村和铝业社区看望并慰问了7户贫困残疾群众，为每户送去了300元慰问金和节日的祝福。这是大力倡导构建社会主义核心价值观的举措，开展“阳光助残”活动，既是履行我们机关干部的职责和人道精神，也是弘扬共同理想、凝聚精神力量，建设道德风尚、推动全社会形成人人参加关爱残疾人活动，进一步夯实了党的执政基础。

——这次教育实践活动，载体实践上最突出的成果，惠残利益得到了有效维护。 我们始终把实现好维护好发展好残疾人根本利益，作为教育实践活动的出发点和落脚点，尊重残疾人意愿，回应残疾人关切，维护残疾人利益，解决突出问题。深入开展“阳光行动”，截至目前，1.为200人贫困轻度精神病人每人提供500元免费服药救助，同时区残联利用现有办公楼创建黄冈仁和康复医院，借助现有政策，全部实施“三免费”服务，即免生活费、免住院费、免治疗费。截止6月免费住院300余人次；2.今年，共发放辅助器具105件，其中轮椅26台，钢拐10副，木拐8副，坐便椅3台、助行器2个，助听器22个，盲杖26个，盲表8个。并且为4名残疾人安装假肢；3.为将好事做好，实事办实，确保0-6岁残疾儿童得到更好的康复治疗。区残联充分利用市区一体医疗优势，将已确诊的脑瘫儿童送到市级定点医院接收抢救性康复治疗，效果良好；4.扎实做好残疾大学新生发放一次性奖金摸底申报工作。研究生3000元，本科生奖2000元，专科生奖1000元；5.扎实开展“阳光家园计划”居家托养服务，为100名残疾人提供“阳光家园”居家托养补贴；6.利用省残联开展的“双百工程”，黄冈市黄州区残联进行调查摸底，对于符合自我创业标准的残疾人将给予4000元的奖励，极大激发了残疾人创业的热情；7.特困残疾人生活补贴发放工作有序推进。今年享受特困残疾人生活补贴的人数从原来800人增加到1400人，将通过“楚天温馨卡”直接发放到人。

——这次教育实践活动，体制机制上最实效的成就，制度建设进一步完善提升。 我们坚持“废改立”相结合，注重解决问题与建章立制相结合，注重治标与治本相结合，注重健全制度与执行制度相结合，堵塞了不良作风的漏洞，扎紧了改进作风的制度笼子，形成了一批务实管用、利于长远的制度成果。区残联党组、理事会结合广泛征求意见、专题民主生活会、领导班子自查和区委督导组反馈等查找“四风”方面突出问题，并结合实际，决定深入开展“门难进、脸难看、话难听、事难办”和纪律涣散等机关作风问题的“十二项”专项整治和完善修改制定了“十个制度”，即，

十二个整治问题：班子成员之间沟通联系不够，整体合力发挥不明显；理论学习流于形式；干部队伍动力不足、活力不够；深入基层，深入群众，调研解决实际问题力度不够；工作布置多，具体落实少；主动服务意识不强；整治“门难进、脸难看、话难听、事难办”；整治公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费；整治超标配备公车、多占办公用房；整治侵害群众利益行为；整治“吃空饷”、收“红包”及购物卡行为；整治落实惠残政策缩水走样。

十个制度，其中：七个修改完善制度有《区残联党组民主生活会制度》、《区残联机关财务管理制度》、《区残联公务接待管理制度》、《区残联公务用车管理制度》、《区残联目标责任制实施管理办法》、《区残联党风廉政建设责任制》和《区残联诫勉谈话制度》；三个建立制定制度有《区残联规范办证审批工作暂行规定》、《区残联工作人员行为规范》和《区残联机关工作制度》。

——这次教育实践活动，政治生活上最重要成就，领导班子凝聚力得到增强。 通过召开高质量的专题民主生活会和组织生活会、开展民主评议党员活动，以整风精神开展批评和自我批评，更好地落实了党内生活的制度准则，党内政治生活质量明显提高，各级领导班子和党员领导干部经受了一次严格的党内政治生活锻炼。生活会上，“一把手”带头请大家“向我开炮”，班子成员相互批评坦诚相见、真刀真枪，点准了“麻骨”、戳到了痛处，挖出了根源、明确了方向，增进了班子团结和整体战斗力。大家普遍反映，对民主生活会有“三个没想到”：标准之高没想到、要求之严没想到、批评之“辣”没想到，这样严肃认真的民主生活会多年没有经历过了，应该形成刚性约束、长期坚持下去。广大党员干部普遍认为，这次教育实践活动恢复和发扬了批评和自我批评的优良传统，探索了新形势下严肃党内政治生活的有效途径，经过严格的党内生活锻炼，醒了脑、提了神、补了课、充了电。

二、教育实践活动经验做法

这次教育实践活动是一次党内集中教育活动的成功实践，活动取得明显成效的同时，也为我们积累了宝贵的经验。

坚持领导带头，率先垂范 。 区残联主要领导亲自谋划、跟踪推进、率先垂范，是这次教育实践活动取得成效的重要经验。党组多次召开扩大会议，及时传达学习中央和省市区委有关会议和文件精神，深入研究贯彻落实意见，周密部署和扎实推进教育实践活动各项工作，牢牢把握了教育实践活动的方向、节奏、强度和力度。党组、理事会成员自觉把自己摆进去，带头学习政治理论、带头讲授党课辅导、带头开展对照检查、带头开展批评与自我批评、带头落实整改措施。特别是“一把手”亲自抓谋划、抓自身、抓整改、抓督查，以上率下、以己正人，确保教育实践活动沿着正确方向扎实推进。

强化理论学习、深学原旨。 在学习教育环节，党组就明确提出，学习教育要把理论原旨和党性皈依嵌入每名党员干部的灵魂深处，把理想信念、党性锻炼、宗旨意识和纪律意识提高到新的高度，在思想深处“爆发革命”，注重从本源上解决好理想信念、宗旨观念、群众感情等问题。始终注重把握学习重点，引导党员干部围绕“我是谁，为了谁，依靠谁”开展讨论，促进知行合一。实践证明，贯彻党的群众路线，加强作风建设，要把思想建设摆在首位，强化理论武装，深学理论原旨，强化党性皈依，做到“神解、心会、意领、情通”，自觉改造主观世界，持之以恒地改造世界观、人生观、价值观，树立正确的群众观、权力观、政绩观，不断锤炼党性，固本培元。

突出问题导向，碰硬较真。 问题是时代的声音，是改进工作的起点。在这次活动中，党员干部把问题往深里看重处想，以问题整改开局，以立行立改取信于民，以劲风厉势清垢图新；对作风之弊、行为之垢进行大清理、大扫除；以求真务实的劲头抓好整改落实、建章立制，改进了作风、提升了形象。实践证明，贯彻党的群众路线，加强作风建设，就是要坚持“认真”二字，把作风建设作为巩固党的执政基础和执政地位的一场“卫冕之战”，以共产党人最讲认真的态度对待作风建设；要敢于较真动真，紧盯作风方面的突出问题，以准狠韧的劲头向“潜规则”叫板、拿“官场病”开刀，不断取得作风建设新成效。

顺残疾人意愿、回应期盼。 党的执政根基在人民，力量在人民。活动搞得好不好，残疾人说了算。在这次活动中，党组坚持开门搞活动，请残疾人参与，听残疾人意见，聚残疾人智慧，帮残疾人办事，提高了服务残疾人的能力和水平，赢得了残疾人的尊重和信任。实践证明，贯彻党的群众路线，加强作风建设，要密切联系残疾人，把残疾人呼声作为第一信号，把残疾人的事情当做自己的事情来办，把残疾人评价作为最高评判标准，坚持决策请残疾人参与、工作受残疾人监督、作风让残疾人评判，使各项工作更加符合客观规律、顺应残疾人意愿，真正把工作做到残疾人心坎上。

黄冈市黄州区残联教育实践活动取得明显成效，归功于省委、市委和区委的正确领导、率先垂范，得益于区委督导组的精心指导、严格把关。这为我们推动教育实践活动扎实有效开展发挥了重要指导作用。

在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，我们的工作与上级要求和群众期待相比还有差距：一是少数党员干部反“四风”、改作风的思想基础还不够牢固，作风建设的自觉性、主动性、持续性还不够强；二是整改落实任务尚未全面完成，一些体制性机制性问题还没有从根本上得到破解；三是少数党员干部联系服务残疾人还存在“一阵风”、“运动式”现象，服务残疾人的自觉性、常态化还没有形成；四是一些党员干部感慨“为官不易”索性“为官不为”，引起残疾人反感，影响了残疾人事业发展，这些问题，都需要我们在今后工作中高度重视、切实解决。

三、教育实践活动感悟启示

（一）切实把从严治党落到实处

10月17日在区委召开的群众路线教育实践活动总结大会上，余友斌书记分别就全区贯彻落实习总书记重要讲话精神，推进从严治党工作进行了部署。区残联党员干部立即行动起来，把学习贯彻余友斌书记重要讲话精神作为当前一项重要政治任务，以高度的政治责任感和紧迫感，在新的起点上持续加强和改进作风建设，把党要管党、从严治党的要求落到实处。

第一，担当好从严治党责任。 习近平总书记强调，从严治党，必须增强管党治党意识、落实管党治党责任；各级各部门党委(党组)必须树立正确政绩观，把抓好党建作为最大的政绩；如果我们党弱了、散了、垮了，其他政绩又有什么意义？总书记还振聋发聩地提出了“三问”：是不是各级党委、各部门党委(党组)都做到了聚精会神抓党建？是不是各级党委书记、各部门党委(党组)书记都成为了从严治党的书记？是不是各级各部门党委(党组)成员都履行了分管领域从严治党责任？这“三问”，问到了党的建设的痛处、短处和薄弱处，体现了总书记直面问题的责任担当、敢于战斗的政治勇气和善于抓住主要矛盾的高超智慧。余友斌书记强调：“各级党组织书记是管党治党的第一责任人，要在党言党、在党忧党、在党为党，牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，强化抓好党建是本职、抓不好党建是失职、不抓党建是渎职的责任意识，把党建工作放在提纲挈领的位置，种好自己的责任田，担当好管党治党的首要职责、核心职责、根本职责，认真履行管党治党责任。”这是党的领导的强调说明，我们党组要进一步落实好党建工作责任制，各部室抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局；要弘扬担当精神，依法依规从严治党，关键时候要敢于较真碰硬，敢于“亮剑”，不怕得罪人、伤和气；要坚持防止“一手硬、一手软”，按上级要求，认真做好以党建工作统领其他工作，把各个环节的党建工作抓实，防止出现以职能工作代替党建工作的情况；要建立健全从严治党考核办法，树立从严治党的良好导向；要实行严格的责任追究制度，对履行管党治党不力的党组成员，严肃问责追究。

第二， 要健全制度治党体制。 思想是“总开关”，是行动的先导，是一个政党的灵魂；制度是保证，是管党治党的根本。二者相辅相成，刚柔相济。“总开关”没拧紧，各种出轨越界、跑冒滴漏就在所难免。党员干部要把思想建党放在首要位置，加强党性教育，把宗旨观念和理论原旨嵌入灵魂深处，不断充实思想之魂、精神之“钙”，增强为民务实清廉的思想根基；要加强道德教育，我们残疾人工作者尤为重要，歧视残疾人是一个不道德行为，我们的党员干部不注重道德修养，他的言行歧视了残疾人自己还不知。树立社会主义核心价值观，保持高尚的道德情操，坚守共产党人的精神家园；要加强警示教育，让党员、干部受警醒、明底线、知敬畏。思想建党强调自律，制度建党重在他律。一方面要紧密联系教育实践活动中反映的问题，有针对性地健全和完善相关制度，清晰界定什么能做、什么不能做，使各项制度衔接配套、彼此呼应、务实管用，增强整体功能。另一方面要强化制度执行，建立健全制度执行的责任、考评、问责机制，完善保障制度执行的程序性规定和违反制度的惩戒性措施，加强对制度落实情况的监督检查，确保出台一个就贯彻执行好一个。对违反制度规定的要实行零容忍，发现一起就查处一起，不以问题小而姑息，不以违者而放任自流。

第三，要严肃党内政治生活。 党是有着严谨政治架构、严明政治纪律、严肃政治态度、严厉政治要求的政党，从严治党是党生存发展的生命线，也是党的根本要求。党内政治生活和组织生活要讲政治、讲原则、讲规矩，不能搞假大空，不能随意化、平淡化，更不能娱乐化、庸俗化。党内上下关系、人际关系、工作氛围要突出团结和谐、纯洁健康、弘扬正气，不能搞团团伙伙、帮帮派派，不能搞人生依附关系。批评与自我批评是解决党内矛盾的有力武器，要认真开展严肃的批评与自我批评。经过这次群众路线教育实践活动，区残联党组织党内政治生活的质量有所提高，但仍有少数地方走了过场，批评与自我批评的风气尚未根本形成。党组成员一定要端正认识，以足够的清醒和警惕，真正继承好批评与自我批评、交心谈心的优良传统，重新建立起党内正常政治生活的严肃规制，让党组政治生活在正确轨道上运行。

第四，要从严管理党员干部。 从严治党重在从严管理干部。严是爱，松是害。严格教育、严格要求、严格管理，才有利于干部成长进步。反之，对干部管理失之于宽、失之于软、失之于松，看起来是爱护干部，实则是害了干部，也损害了党的形象。这样的例子不胜枚举。现在有些干部埋怨管得太紧，纪律太严。事实并非如此，与党章对党员干部的要求相比，与残疾人对党员干部的期待相比，对党员干部的管理不是紧了，而是松了。选择做干部，就要遵守更为严格的规范、接受更为严格的要求，适应作风建设和从严治党的新常态，争当全社会的表率。这是管理干部的基本原则和取向。干部时时事事处处都代表组织和单位的形象，每一名干部在严格的规章制度范围内慎言慎行，言而有规、行而有矩。要严格监督干部，严格执行谈心谈话、个人有关事项报告、民主生活会、诫勉函询、述职述廉制度，督促干部每日三省其身，时常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。从严管理，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。

第五，要持续深入改进作风。 习总书记指出，不正之风离我们越远，群众就会离我们越近。我们要以最严格的标准、最严厉的举措治理作风问题，持续深入改进作风。领导干部要带头遵守八项规定，时时处处用规定对照自己、检查自己、修正自己，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做。改进作风重在抓好落实。只说不做、多说少做、说一套做一套，本身就是作风漂浮的表现。要不折不扣地执行改进工作作风相关规定，把要求落实到每一项工作、每一个环节之中，真正做到言必信、行必果。改进作风贵在持之以恒。办事情最怕半途而废，抓工作最怕虎头蛇尾。要以咬定青山不放松的决心，不达目的不罢休的韧性，将其作为一项经常性的工作，抓好八项规定的贯彻落实。改进作风要以残疾人满意为标准，要广泛听取残疾人的意见建议，自觉接受残疾人评议和社会监督。把改进作风与为残疾人办实事办好事、解决好民生问题结合起来，与推进残疾人事业发展的实际工作结合起来，与加强反腐倡廉建设结合起来，让残疾人看到实实在在的成效和变化。

第六，要严明党的政治纪律。 严明的纪律是党的团结统一的生命线、保障线。当前形势下，严明党的纪律关键就是要抓好党风廉政建设和反腐败工作。要坚持力度统一论，抓反腐倡廉的力度就要有多大，把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入。要从严落实党组主体责任，做落实主体责任的清醒人、明白人、局中人，积极构建良好政治生态。坚决查处违纪行为，始终以“零容忍”的态度反对腐败，切实解决发生在残疾人身边的不正之风和腐败问题。要构建良好的政治生态，从坚定党员党性修养、弘扬法治精神、强化制度执行、规范用人导向、坚决打击不正之风和陈规陋习上下功夫。

第七，发挥残疾人监督作用。 反腐倡廉的经验表明，民众的监督是最直接、最有效的监督，注重发挥监督作用也是贯彻党的群众路线的具体体现。建立健全残疾人监督保护机制。要把“请上来”和“走下去”结合起来，深入基层一线主动听取残疾人意见建议。要加强宣传引导，不断强化残疾人监督意识。党员和普通干部也是群众一员，要增强主体意识、责任意识、监督意识，敢监督、真监督，织密监督之网，开启全天候探照灯，让违规违纪违法的党员干部无处藏身。

第八，要遵循从严治党规律。 党的建设具有许多规律，治党必须从严。规律必须遵循，违背就会受到惩罚。近年来，每年推进“五个基本”、“七个体系”建设、整顿软弱涣散党组织等，这样的建设体现了新形势下党建工作的新特点、新要求、新规律，具有很强的理论性和针对性。我们要继承和发扬党建的成功经验，更要深入研究管党治党实践，增强从严治党的系统性、预见性、创造性，为提高黄冈市黄州区残联党建工作科学化水平作出新的贡献。

（二）整改建制营造“两为”良好的环境

一是深入持续抓好整改落实。 教育实践活动收尾，绝不是作风建设收场。就活动本身来讲，应当把该做的事情做好；即使完成了既定的活动任务，也要盯住新情况新问题，集中精力抓好整改落实工作。一是要压茬推进推到底，不能留空白，不能草率收兵、功亏一篑。要实事求是、从严把关，一定要保质保量完成活动任务，不能只重形式不重内容、只赶进度不问效果 。 看解决了多少问题，特别是看群众反映的突出问题解决了没有、实质性问题解决得如何，该纠正的纠正，该处理的处理。二是党组成员第一位的要求就是说到做到、有诺必践、对账销号。要开展综合评价“清旧账”，要围绕落实“两方案一计划一措施”对活动整改工作进行评议，并限期整改。同时，在此基础上对整改事项进行梳理，理出已经整改的问题，找到尚未解决的问题，做到心中有数、紧盯不放。这方面我们要坚持，要执着。对未完成的整改事项具体分析，按照整改要求，统筹建立台账，明确责任人和整改时限，对新发现的问题要一并纳入整改台账，认真抓好整改。以整改巩固活动成果，推动群众路线教育、作风建设逐步深入。

二是奋力争当“两为”的好干部。 一是我们要深刻领会“两为”的深刻内涵。争当“清廉为官、事业有为”的好干部，既是从严治党的重要目标，也是从严治党的重要内容。从严治党就包括打造一支纪律严、作风硬、能力强、清廉为官、事业有为的党员干部队伍。从严治党的目的，就是要让广大党员干部牢记宗旨、转变作风、提升素质、干事创业、推动发展。清廉为官是资格，事业有为是资本。清廉为官是准则，事业有为是价值。只有做到了清廉为官，才能放开手脚干事业。我们既要强调清廉为官，又要强调事业有为，两位一体，缺一不可，这是党员干部应具备的一项基本要求。二是我们要树立正确的“为官难易”观。加强作风建设、强力反腐的新形势下，有的人感叹“为官不易”。对此我们要旗帜鲜明地正本清源，澄清错误认识。权力是把双刃剑，如何使用最能体现为官者的品格与追求。一方面，我们要恪尽职守，执政为民。干部就是一份奉献的工作，本来就应该为官不易。另一方面，我们必须要清正廉洁、克己奉公、按章办事，只有做好该做的事，不做不该做的事，也就无所谓“为官不易”。不辜负组织的培养、人民的期望。如果适应不了组织要求和岗位需要，适应不了作风建设和从严治党的新常态，适应不了人民的监督，可以主动请辞、另谋高就，组织上也不会勉强。三是我们要着力惩治“为官不为”。为官不为是纠“四风”、正作风的背景下产生的一种不良症状。建立健全干部考核、管理、问责、任用制度，从制度层面约束制止“为官不为”、“庸懒散软”问题。要建立健全领导班子和领导干部年度目标责任考核机制，彻底改变干与不干一个样、多干少干一个样、干好干坏一个样的状况，让四平八稳者不稳、安于现状者不安，激活每个班子、每个干部抓发展的潜能。

三是努力开创发展新的局面。 作风建设的根本目的是推进发展。要把改进作风与做好当前各项工作紧密结合起来，相互促进，相互推动，以作风建设的新成果推进残疾人事业发展任务的落实，以各项工作的新成效检验作风建设的成果。残疾人康复中心建设项目正在积极推进，区残联彰显蓬勃发展的强大能量。我们要把教育实践活动焕发出的激情转化为推进发展的强大能量，扎实推进项目建设，扎实做好改善民生各项工作，做好信访稳定等工作，坚决防止和遏制重特大事故发生。

我们要以此为新起点，更加自觉地践行群众路线，更加坚决地贯彻从严治党要求，更加奋发有为地推进各项工作，为开创残疾人事业建设新天地做出新的更大贡献！