鄂州太和派出所采取“四抓”加强队伍管理

　　 中新网湖北新闻8月11日电 (苏文)为积极构建更加和谐的警民关系，梁子湖区公安分局太和派出所紧密结合公安工作实际，采取“四抓”举措，强化内部管理，不断提高队伍正规化建设水平，提升人民群众满意度。

　　一是抓好警容风纪管理。利用周工作例会、学习会、党小组会议和全体民警大会等多种渠道，加强对民警的思想教育，要求全体民警、辅警严格按照《公安机关人民警察着装管理规定》着装，严整警容，仪表端装；教育民警从一言一行入手，树立“人人是窗口，个个是形象”的理念，切实转变工作作风；加强对民警警容风纪的检查督察，规范民警警容风纪和行为举止，树立良好形象。

　　二是抓好内务卫生管理。时值创建卫生城市的关键阶段，该所把加强内务卫生管理作为内强素质外塑形象的重要工作来抓。以规范内务标准、提高内务质量，促进民警日常养成为基点，不断强化内务卫生管理制度落实。坚持每周五下午进行一次大扫除，确保办公区地面不见脏，墙面门窗手摸不见黑，所有物品摆放整洁有序，营造舒心怡人环境优美的办公环境。以内务卫生检查为手段，所领导带领民警集体检查办公室、宿舍、窗口部位、办案区、卫生死角等部位，存在问题当场指出立即整改，切实提高内务卫生整体水平和质量，建立长效机制，促进民警日常养成。

　　三是抓好警务车辆管理。严格按照《警车管理使用责任追究制度》坚持“谁管理、谁使用、谁负责”车辆管理责任制度。加强对警车驾驶员经常性培训教育和学习，不断提高遵章守纪观念。进一步重申警车管理使用规定，明确工作时间一律不准将警用车辆停放在饭店门口、娱乐场所及大型商店门前，不准着便装驾驶警车，非执行紧急任务不准使用警用器具等规定，违者给予严肃处理。

　　四是抓好值班备勤管理。严格落实24小时值班备勤和领导带班等有关工作制度，抓好值班备勤工作；进一步畅通信息渠道，要求全体民警保持24小时通信畅通，随时随地处于待命状态，做到紧急情况下快速反应，随叫随到，随时进入工作岗位，随时应对和处置突发事件 (编辑：刘莉莉)