武汉女生其貌不扬求职险被拒 表现出色获赞扬

　　@棒棒糖：我力荐的小姑娘今天通过试用期，事实证明我是对的。我只想说，任何时候，都不要仅仅凭借外貌就否定一个人，“外貌协会”的作风该改改了。

　　记者追访：博主吕女士是后湖一家外贸公司的人事经理，昨日，该单位新招聘的员工小刘过了试用期和公司签了劳动合同，而当初一看小刘外形就不愿意录用她的销售经理，也在小刘的考核结果一栏写上了：非常优秀，超出既定目标。吕女士感慨说，“果真人不可貌相。”

　　据吕女士介绍，21岁的小刘是名应届毕业生，三个月前来公司应聘销售工作。面试过程中，她一点不紧张，而且思路清晰，一口标准的普通话，不卑不亢地介绍她在暑期的兼职经历。吕女士对她刮目相看，但销售经理觉得小刘其貌不扬，不愿意留她，吕女士说服销售经理给了一个复试机会。

　　三个月的试用期中，小刘凭借细心沉稳的工作态度和良好的沟通能力，收集了近200个客户的资料并逐一打电话验证，而同期进公司的新人才收集了70多个。销售经理李先生也不由得赞赏道，小刘工作很踏实，还主动学着做标书和销售合同，对于刚刚毕业的学生来说，上手这么快很不容易，“差点因为以貌取人损失一名能干的同事。”李先生坦承。