襄阳：召开2017年全市残疾人就业服务工作会

4月25日，襄阳市召开2017年全市残疾人就业服务工作会，来自9个县（市）、区的残联分管就业服务工作的副理事长及就业服务机构负责人参加了会议。市残联副理事长王延华主持会议，市残疾人就业促进中心主任杨军领传达省残疾人就业服务工作会议精神，并安排部署了2017年全市就业服务工作任务。

今年全市将全面推动落实《关于促进残疾人按比例就业的实施意见》。各地要加强与当地组织、人事部门沟通，主动向当地党委政府汇报，争取出台各地《关于促进残疾人按比例就业的实施意见》，并在此基础上选择1—2个党政机关用人单位率先招录残疾人就业作为试点，逐步推进党政机关按比例安排残疾人就业。认真贯彻落实《关于残疾人辅助性就业的意见》，出台残疾人辅助性就业机构建设相关扶持政策。加强就业服务能力建设，由被动服务向主动服务转变，由传统服务方式向“互联网+”服务方式转变，将残疾人就业服务需求与市场需求相统一，通过就业服务进家庭、进企业、进社区、进校园、进田间地头，实现精准就业服务。大力组织残疾人职业技能培训和农村实用技术培训，2017年全市将完成城镇残疾人职业培训1000人次、农村残疾人实用技术培训2198人次。规范落实残疾人就业和培训实名制统计管理，确保录入率达到100%。会议还对残保金征收、残疾人自主创业、“十百千万残疾人创业计划”、残疾人就业服务机构规范化建设等工作进行了安排部署。

王延华就2017年工作提出四点要求，一是统一思想、深化认识，切实做好残疾人就业服务工作；二是明确任务、突出重点，开拓创新完成各项工作任务；三是夯实基础、抓出亮点，不断完善各项制度建设；四是加强自身建设、提升业务能力，为残疾人服好务。今年的工作将结合我市实际，以千方百计扩大残疾人就业为工作重点，以转变服务方式和理念为抓手，以提高服务能力和服务成效为目的，狠抓落实，全面推进各项工作向前迈进。