[要闻]全总民管部与省总工会成功举办《企业民主管理规定》解读培训班

由全国总工会民主管理部和湖北省总工会联合举办的《企业民主管理规定》解读培训班于2014年6月3日至6月7日在武昌成功举行。本次培训，是全总民管部和省总工会贯彻落实党的十八大、十八届三中全会关于健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度精神，在全面深化改革的形势下深化创新厂务公开民主管理，认真落实党的群众路线教育实践活动整改工作的重要举措。全省17个地方、50余家省直产业、大型企业和金融工会共计150余人参加了培训。本次培训班时间虽短，但是特色鲜明，富有成效。

一、全总省总高度重视

本次培训是近年来全总首次就民主管理工作开展的送教上门活动，在全国仅选择三个省份。全总对这次送教上门培训活动高度重视，全总书记处书记、党组成员、法律工作部部长郭军，全总民管部部长杨汉平、副部长张天文、副巡视员许沪平和二处处长刘萍、综合处处长陈超迪亲自上门授课。省委常委、统战部长、省总工会主席张岱梨对培训班的筹备提出明确要求。省总工会常务副主席马建中、副主席葛琳和省总工会党组成员、秘书长刘富国等领导亲自参与培训，分别主持讲座，为培训班的成功提供了有力保障。

二、培训内容针对性强

培训课程紧紧围绕全面贯彻落实《企业民主管理规定》，推动厂务公开民主管理工作深化创新来设置，具体包括《依法构建和谐劳动关系  市场经济条件下中国工会的维权思路与目标》、《加强企业民主管理工作    构建和谐劳动关系》、《职工代表大会制度建设及相关问题》、《企业民主管理基本理论研究与分析》、《职工参与公司治理相关问题及思考》、《厂务公开制度建设现状》等6个专题的知识。郭军、杨汉平、张天文等6位老师，长期从事工会法律、民主管理理论研究和实际工作指导，学识渊博，具有较高的理论功底和实践经验，在授课过程中，坚持理论联系实际，既突出重点，又有所侧重，全面介绍了民主管理的历史沿革和发展现状，着重阐述了依法构建和谐劳动关系，加强职工代表大会、厂务公开和职工董事、职工监事制度建设，企业民主管理基本理论研究等，深入浅出，通俗易懂，使学员们充分认识制定和贯彻《企业民主管理规定》的重要意义，明确全面贯彻落实《规定》，深化创新厂务公开民主管理工作的方法和路径。

三、组织保障工作到位

为了确保培训活动达到预期目的，省总制定了详细的培训方案，省总办公室、宣教部、法工部、后勤中心等部门通力合作，共同为培训提供服务保障。省总民管部两度召开筹备会议，明确分工，各负其责，将培训工作的每一个细节和可能出现的问题进行梳理。精心挑选酒店，制作学员证、席签和签到表，编印培训指南、讲课提纲，确保培训场地、用餐、住房、学习等方面万无一失。培训过程中，注意与全总和省总领导的衔接，协调主持人，提前布置会场，摆放桌签，安排专人负责会场的摄像和拍照，严格会场纪律，强调出勤率，保证培训效果。培训期间，会务组秉着节俭办班的原则，合理设置培训日程、科学安排饮食，及时与酒店沟通，反馈学员意见建议，竭尽全力为学员提供优质服务，保障全体学员身体健康、精神饱满的投入到培训中去，提高学习效率。

四、圆满实现预期目标

这次培训活动，学员们普遍感到收获很大，效果很好，实现了培训的预期目标。

一是增强了做好民主管理工作的责任感和使命感。通过全总领导深入浅出的讲解，参训学员普遍感到有启迪、有收获，增强了深入推行厂务公开民主管理，切实维护广大职工合法权益的责任感和使命感。一名企业工会主席说“参加这次培训，让我受益匪浅，学到了很多民主管理知识，感觉身上的担子更重了。回去后，我们将做好宣传贯彻，进一步推动职工代表大会制度和厂务公开制度的建设,增强职工民主参与公司企业治理的积极性,构建和谐劳动关系,服务党政大局。”荆州的同志也表示，“通过几天的培训，极大增强了地方工会做好民主管理工作的信心，鼓舞了士气，下一步将再强措施，再添举措，全力推动荆州市厂务公开民主管理工作创新发展。”

二是展示了湖北厂务公开民主管理工作的成绩。培训期间中，全总领导与学员充分互动交流，又特地抽出时间，召开非公企业民主管理调研座谈会，深入基层车间班组开展调研，对湖北的民主管理工作加深了认识和了解，对我省以及武汉、黄石、襄阳、荆州、孝感以及劲牌公司、蓝特集团等地方和企业的经验与做法给予了充分肯定和高度评价。

三是促进了全省厂务公开民主管理工作的交流提高。这次培训，为分管民主管理工作的主席和部长们搭建了一个相互学习、交流的平台。大家在培训中增进了友谊，加深了了解。很多学员反映，通过与同仁们交流心得，开阔了思路，为今后回到自身岗位更好的从事民主管理工作，提供了有益的帮助和借鉴。（湖北省总工会民主管理部）