拿出“除旧布新”的实在行动—新发展理念是指挥棒（下）

　　凡事必作于细成于实。成就一切美好梦想，都离不开这一点。

　　新的发展理念能不能引领新的发展实践，关键在“怎么干”。“十三五”时期，经济社会发展方式面临历史性转变，坚决贯彻新的发展理念这个“指挥棒”，不仅要求我们立即调整不适应、不适合甚至违背新的发展理念的认识，更要坚决纠正不适应、不适合甚至违背新的发展理念的行为，彻底摒弃不适应、不适合甚至违背新的发展理念的做法，拿出立说立行的具体行动，拿出“除旧布新”的改革实效。

　　问题是时代的声音，“常制不可以待变化，一途不可以应无方”。创新发展注重的是解决发展动力问题，协调发展注重的是解决发展不平衡问题，绿色发展注重的是解决人与自然和谐问题，开放发展注重的是解决发展内外联动问题，共享发展注重的是解决社会公平正义问题。每一个“注重”都标注了我们要突破的重重障碍，要破解的道道难题。靠老一套办法、用陈旧的三板斧能闯关夺隘吗？“干打雷不下雨”、“只有唱功没有做功”能克难攻坚吗？不触碰、不破解问题，表面如火如荼，看似动作不少，实则哗众取宠、逡巡不前，这样的“贯彻落实”不仅不可能开启发展的新境界，还有害于发展现实。

　　以此为考量，我们还需要追问：湖北是科教大省，但这在有些人那里有没有沦为一种自我陶醉，有没有激发出变资源优势为发展优势的紧迫性和责任感？注重发展的协调性是我省经济社会发展的一个战略取向，但在有的地方是否对增强发展整体性还失之于软，只有看法没有办法？湖北是生态大省，也面临资源和环境约束趋紧的难题，有的人是否还是嘴里喊着碧水蓝天永驻，内心却对“先污染后治理”的老路恋恋不舍？

　　湖北正面临前所未有的开放大机遇，但真正说到“一带一路”、“长江经济带”新一轮开放开发、长江中游城市群建设等，是否还只是一些人口头上的机遇？590万贫困人口要“精准脱贫、不落一人”，全省上下是都在以啃“硬骨头”的精气神打攻坚战，还是有的人在那里等待观望、叫苦叫难？

　　除旧布新，靠的是改革创新的实招狠招。难走的路是上坡路，发展越是行到深处，每一步都是挑战更大的攀爬。为什么我们一旦对科技成果转化收益分配、无形资产处置方式等进行重大改革，就破了藩篱、拆了路障，开全国先河？为什么仅仅一项工商登记改革，我们推行“先照后证”，降低准入门槛，就能出现市场主体井喷式增长局面？这说明，千难万难，有改革行动力就不难，“横下一条心”，拿出一股子气，就可以找到出路、找到办法。

　　除旧布新，务求改革取得实效，还需要系统思维。五大发展理念是不可分割的整体，相互联系、相互贯通、相互促进。顾此失彼，不可能统筹起各领域、各层次、各个阶段的改革；相互替代，不可能以系统思维聚合力量，用系统方法谋划全局。要一体坚持、一体贯彻五大发展理念，像弹钢琴一样，十个指头都以轻重抑扬的节拍动起来，才有优美旋律；像交响乐一样，各种乐器在统一指挥下配合共鸣，才有华彩乐章。

　　“上下同欲者胜”。“率先、进位、升级、奠基”的目标越是远大，人民群众对决胜全面小康的期盼越是深切，就越需要把新的发展理念变为现实的能力，越需要求真务实、动真碰硬的改革行动派。思想上坚持五大发展理念，行动上落实五大发展理念，我们就能在行动中破解改革难题，在行动中把握发展机遇，在行动中创造“十三五”新辉煌。（湖北日报评论员）