放弃硅谷高薪 海归博士回国为孩子研发"健康屏幕"

　　楚天都市报讯(记者陈玉洁)　200多平方米的空间里，五间办公室以地名命名为：纽约、旧金山、夏威夷、圣塔克拉拉以及硅谷—光谷。武汉眸博科技总经理蒋明说，每个地方都留存着他求学、旅行或者创业的足迹。

　　从美国归来已经两年，蒋明把同一个项目从硅谷做到了光谷。明年将迎来不惑之年的蒋明说，他现在看清楚了，创业就像找老婆，不仅需要一见倾心的激情，更需要长年累月的忍耐和经营。

　　儿子看动画催生创业灵感

　　蒋明1975年出生于桂林，本科考入华中科技大学光电学院，硕士毕业后申请到全额奖学金赴纽约大学攻读计算机博士。他曾在华尔街实习，最终进入硅谷一家公司担任技术岗位。5年之后，蒋明已是该公司中层里为数不多的中国人之一，薪水是同龄人的两三倍。蒋明本可以按部就班做到高管、跳槽、拿更高的薪水……然而，单一的技术工作已不能承载他研发的热情。

　　一天，蒋明看到儿子抱着平板电脑看动画片，眼睛跟屏幕越贴越近。“如果电脑里装个程序，能时刻纠正孩子的姿势多好。”蒋明立刻召集同行，开发出一款软件，安装进电脑、手机等带屏幕的电子设备后，可实时监测观看者和屏幕间的距离，一旦小于规定值，屏幕就会弹出提示，或者直接锁屏终止观看。该产品顺利在美国拿到专利，并获得风投。

　　双谷对话激励回国再出发

　　恰逢这时，武汉市市长唐良智在美进行“双谷会谈”，蒋明了解到武汉对海归创业的优厚政策，也看到了国内的巨大市场。2012年底，蒋明携妻小回到武汉，成功入选湖北省第四批“百人计划”及3551人才计划，并注册成立眸博科技有限公司。

　　归国再创业，蒋明更接地气了，除了技术团队引入一部分留学生，其余多用熟悉市场的本土人才。主打产品仍是教育信息化健康卫士软件Health　Screen（健康屏幕），执行标准则由专业医生和心理咨询师参与制定。目前公司为所有有需求的学校提供免费服务，家庭则需为每个设备支付30元左右费用，由公司技术人员远程安装。

　　公司运营一年多，蒋明坦言，盈利能力和预期有一定差距。头顶着海归博士、外企原管理层人员、百人计划等耀眼光环，面对成堆经营琐事却焦头烂额，“期间一直有江浙那边的公司给出优厚待遇希望我过去，我也曾有过短暂的动摇。”

　　最终，蒋明还是选择了坚持。他常跟员工讲，无能的人才会抱怨环境，积极的人会适应环境，有能力的人则会改善和创造环境。而这恰恰也是蒋明本人创业以来的心路历程。“创业初期注定是一段艰苦的时光，没有人可以因为过往的辉煌而避开这段困难。”蒋明说。

（责任编辑 肖进安）