武昌车站暑运工作圆满收官

05.09.2017  12:52
    2017年暑运期间,武昌车站积极采取措施,切实抓好运输安全、反恐防暴、售票组织、运输秩序、旅客乘降、服务质量等各项工作,确保了暑运旅客运输平稳有序。截止8月31日,车站实现安全生产2772天;暑运62天发送旅客891.2万人,同比增长15.2%。
 
        深化安全风险管理    车站暑运安全运输平稳有序

        暑运期间,武昌车站开展安全大宣讲、隐患大排查大整治活动及安全大检查活动,成立了消防安全,行包、高铁快运安全、反恐防暴安全、客运乘降安全及劳动人身安全五个安全检查小组。站领导、车间和机关干部分别到车间班组开展安全大宣讲,将包含事故通报、安全警示、温馨提示等7项内容的宣传折页发放至全站干部职工手中。对接发列车安全、调车安全、劳动安全等8项安全隐患进行自查自纠,发现问题33件,全部纳入问题库,解决了清扫组作业人员未在天窗点内上道作业、调车机车未严格为调车组停车上下创造条件等16件安全突出问题。通过活动的开展,车站自主探索建立了车间、业务科室、分管领导、分管安全副站长、站长五个层级解决安全难点问题的五级问题库管理机制,将所有安全问题形成层级闭环,进一步构筑严密完备的安全风险防控体系。

        7月6日因京广高铁南线故障导致武汉站201趟高铁列车停运、折返,车站领导班子成员分片包保连续30多个小时盯守在一线,武汉站干部职工主动放弃休息,机关干部赶赴现场支援、安抚旅客,为旅客办理退改签,连轴转、通宵战。在这次考验中,没有发生一起行车错办、没有发生一件调度命令错核、没有发生一桩与旅客的冲突投诉,确保了运输安全稳定。

        提升客运服务质量    为出行旅客撑起一片绿荫

        暑运前夕,车站对站场环境、站内客运服务设备进行了全面检查整治。制定了中央空调出风口实名包保、重点旅客聚集场所加装柜机、VIP腾出场所为老弱病残孕旅客提供重点服务”等10项措施,在候车室、售票厅门口加装挡风帘,对中央空调出风口进行改造、加装电扇、加强温度监控和设备巡查、以及在两站免费安装32台直饮水机,在武昌、武汉两站旅客集中场所放置冰块、增加工业冷风机为旅客降温。同时,还两站服务台,配备十滴水、人丹、风油精等防暑降温必备药品,为出行旅客撑起一片绿荫。车站进一步丰富了  “温馨伴你行”广播,新增了包含防中暑常识、持续高温诱发疾病急救常识等5项新内容,循环播放广播词,让旅客倍感清凉。

    将“铁心楚韵580”服务台、武汉站“行九州·五心”  服务台与“微博预约”相互融合,继续发挥两站“温馨小屋”、前置问询台作用,在服务台和自动售取票机处安排了80多名志愿者,免费为旅客提供凉开水、凉茶,做好无障碍购票窗口、爱心通道、老幼病残候车区、母婴哺乳室接力服务。武汉站全面启用32台实名制自助进站设备,旅客“刷脸”快速进站,最快只需要2秒钟,旅客自主出行体验更好,社会及媒体纷纷点赞。

        拉动旺季营销走势    实现暑运增运增收

        车站抓住暑运旅游旺季这一机遇,主管客运领导带领营销队,走访了20多个风景区管理部门,拜访了40多家旅行社,成功开行到张家界、海拉尔、伊宁等地的旅游专列。车站建起了“旅行社”营销群,暑运期间办理团体车票145批共计4369张,客收62.8万元。将流动售票车开到黄冈菱湖高中进行上门售票,专人专窗为武汉西藏中学、武汉洪山高中等学校办理藏籍师生车票1600余张。车站还在理工大、华师等高校聘请大学生建起  “联络咨询员”营销队伍,将学生流向武昌、武汉站引导,今年暑运成功营销到44趟、1.6万人的夏令营学生客流。通过开展售票营销状元竞赛评比、季度“创效之星”评选,修订“异地票发售奖励办法”,  出台“团体票和旅游专列奖励办法”、“售票业绩排队抓尾考核办法”等一系列激励考核办法,加大异地票、团体票发售奖励比重,树立营销、创效先进典型,鼓励一线职工通过多售票、巧售票创收,提升职工营销积极性。

        做好后勤保障    关爱职工生产生活

        车站提前对各岗点待班室、间休室的空调、风扇运行情况进行集中排查,及时对效果不好的空调进行了维修、更新,让职工有一个舒适的工作及休息环境,得到了职工的好评。各车间利用交班会、点名会等时机向职工讲授防暑降温常识及高温中暑急救措施,提前将人丹、十滴水等防暑药品发到职工手中,并为各岗点配备了专用小药箱,备齐各类防暑降温常用药品。车站工会组织开展“送清凉”活动,将饮料、绿豆、白糖及酸梅膏等清凉物资发放到各车间,为各岗点待班室配备了冰箱,便于职工使用。各车间职工食堂实行每周饭菜品种提前公示制度,广泛征求职工意见建议,及时对饭菜、汤类的品种进行调整,确保职工吃上可口的饭菜。各车间还组织了“送清凉”专班,每天三次为各岗点的职工送去冰镇饮料、雪糕、绿豆汤、酸梅汤及西瓜等防暑降温物品。切实做好后勤服务工作,保证职工在炎热的夏季可以随时感受到一份“清凉”。针对调车、给水、进站口、站台及行包装卸等户外作业岗位,车站及时采取措施,对年龄偏大、身体不好的职工及时调整岗位。同时,采取干部跟班作业的方式,重点关注户外作业职工精神状态和身体状况,检查防暑降温措施落实情况,发现职工有中暑征兆,及时停工休息。在遇高温天气职工室外作业时间较长时,由干部顶岗、替岗作业,使户外作业的职工得到充分的休息。

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