扎实开展春季整训 夯实全年工作基石

　　沙洋监狱局党委决定，从2015年开始，将全局民警冬季整训改为春季教育整训，开展“五个一”活动，作为全年“乐奉献 敢担当 爱沙洋 兴沙洋”主题教育实践活动的重要组成部分，意在有针对性贯彻落实上级党委部署，进一步统一思想，提振精神，提升素质，推进工作，夯实全年工作基石。

　　 培训内容实    学习纪律严

　　3月17日，小江湖监狱春季教育整训开班，监狱446名民警分四批参加整训，每批参训两天。监狱长、政委做动员、总结，授课2场次，其他党委成员全部授课，每人各授课4场次。全体党委成员授课时充分做到理论联系实际、内容丰富详实、讲解深入浅出。民警认真听讲认真做笔记，纷纷表示此次集中春训，内容指导性强，措施对策精准，深受教育和启发。

　　从3月24日到29日，范家台监狱连续举办三期民警春季教育整训培训班，500余民警一个不漏参加集中轮训。该狱党委强调，通过春训，“治五病兴五风”，切实解决不规、不细、不严的问题，打造“四铁”干部队伍。该狱制定了严格的培训纪律，强调了“六不得”。即不得迟到早退、不得接打手机、不得随意进出走动、不得阅读与培训无关的书籍杂志、不得相互吃请、队列训练任何人不得请假等，春训工作纳入一季度政工考核。蔡晓荣等17名即将退休的民警主动参训，队列、敬礼、报告词一丝不苟，赢得了掌声和尊重，三期培训无一人请假。

　　陈家山监狱春训工作启动早，动作快，3月21日开始，分三批每批集中2天时间对全监民警进行集中学习培训，参训率达到百分之百。该狱业务科室骨干受聘担任教师，上台授课集中培训内容涵盖上级政策精神、监狱发展形势、执法业务等。制定考勤表和培训纪律，全程监督检查。同时要求撰写学习笔记，保证学习质量，使春训真正达到“充电、强心、鼓劲”的效果。

　　 创新在基层    落实是关键

　　平湖监狱将春训当作监狱工作“重头戏”来抓，确定春训主题为“乐奉献、敢担当、爱岗位、兴平湖”。春训内容结合实际，精心设计为“六课两看”套餐，包括：总书记讲话学习课、党章解读课、廉政教育课、监狱工作目标解读课、心理健康课、指挥口令强化课，看《监狱长访谈》、看《文明风采》专题片。局总医院围绕 “四位一体”医院发展目标，开展“医德医风整治”活动。医院收费室、药房等窗口单位开展“星级服务”评定工作，在病患家属中做服务调查，收集反馈意见，主动解决问题，让群众看好病。该监狱春训共分3期，每期2天。该狱要求参训民警参加一次集中考试，上交一份培训体会，参训率达到95%以上，优秀率达到90%以上。

　　汉津监狱除了完成“五个一”规定动作外，自加“两个一”：武汉大学教授来监狱授课举办一期心理咨询师培训班；举办一次主要针对外省调犯的民警“三辨一识”新四知道竞赛活动。4月初，该狱拟邀请友好结对单位范家台监狱40多名民警，来监狱观摩一季度四知道竞赛活动，开展“友好结对共促发展”第一次联谊活动。

　　漳湖垸监狱在春训警体训练中，监狱长庄广陵及其他党委成员带头参加警体训练，以昂扬的斗志站在队伍第一排，以身示范增强民警的身份意识。该狱精心印制了《沙洋漳湖垸监狱2016年民警春季教育活动考试试题》，包括填空题、简答题、论述题。论述题目“针对监狱新形势、新要求，结合工作实际，谈谈如何做一名爱沙洋兴沙洋的好干警”，全员进行考试验收。

　　 分层分类培训    强化学习效果

　　长林监狱结合沙洋局春训安排，制定了科学周密的培训方案，做到精细部署、周密安排，确保活动稳步推进，为全年工作开好头、起好步。该狱在培训前对全监民警进行摸底分类，根据年龄、岗位、层级，确定民警培训批次和内容，因材施教针对性开展学习培训。35岁以下青年民警突出理想信念和新政策学习；执法岗位、机关行政岗位、后勤管理岗位，突出业务学习，解决日常工作中的难点和薄弱环节，做到了学习培训精准到位，起到了查缺补漏的作用。该狱采取外聘荆门市委党校常务副校长张旭平来监授课、内聘班子成员辅导，将集中学习与个人自学相结合，将春训活动与当前工作相结合，将统一部署与部门组织学习相结合，形成了全员化、多层级、分类别的教育引导机制，常规工作不走样、创新工作有亮点、重点工作抓突破，提高了培训的针对性和实用性。

　　熊望台监狱春训突出廉政学习教育。该狱在元月份先行开展了冬季教育整训，局党委委员、纪委书记蔡忠民到该监狱进行了两次授课，语重心长进行反腐倡廉专题教育讲座，从主体责任、监督责任要求上增强全监民警拒腐防变的警惕性和自觉性。三月份，该狱按照局党委部署积极开展春训，纪委书记孙响华再次作“民警违纪成本分析”授课。春训期间，该狱对民警进行应知应会培训考试，考试合格方能持证上岗，监狱党委成员、机关包点科长，深入包点监区与基层民警一起开展学习讨论，进一步增强学习效果。

　　广华监狱开年以来，各项工作进入“紧张”节奏：“二次创建”打造现代化文明监狱升级版工作如火如荼开展，每周三机关男民警到基层监区蹲点常态化；组织外出学习考察；分三批组织40名民警到天津监狱学习定置定位管理。该监狱春季整训前期准备工作就绪，专门印制了学习笔记本，制定了详细培训方案，计划从4月6日开始到4月14日，分四批开展集中学习培训，加入“标准化定置化模块化”学习内容，把春训工作与“二次创建”工作结合起来，与完善2016年工作思路结合起来，高点起步，“抓规范、树形象、亮窗口、创一流”。

　　荷花垸监狱结合工作实际，统筹职工教育和民警培训工作，职工培训先期进行，以备战全局职工知识竞赛，从4月4日开始，进行民警集中教育培训，以党建工作为抓手，出台《中共荷花垸监狱委员会关于进一步加强党建工作的实施意见》，以“春训”找差距、弥补不足，确保全年工作开好局、起好步。（严思凤    程颂红）