武汉支队扎实开展2014年第三期新合同制消防员培训工作
为使新一批合同制消防员尽快适应今后基层中队的训练、学习、和生活，掌握执勤灭火的基本技能，切实增强部队的整体作战水平和灭火救援能力。支队于9月10日起在武汉南湖消防培训基地对新招录合同制消防员开展为期20天的封闭式集训。
整内务 强作风 严抓内务建设
开训以来，培训队始终把规范内务卫生作为队伍正规化建设的突破口，不断规范内务设置，提高内务质量，通过严抓个人内务卫生，从每个细节着手，使其与现役消防战士们做到步调一致，达到统一思想认识，增强合同制消防员纪律养成，使之尽快融入到消防部队的工作生活中。
练队列 强意识 提升“军人”素养
开训以来，培训班认真按照培训方案，对新录用的合同制消防员进行队列强化训练，在队列训练过程中，队员们精神振作，动作规范，步调一致，展现出良好的精神面貌。通过队列强化训练，增强他们的纪律观念，强化了服从意识，提升了“军人”素养。
学理论 增常识 打牢业务理论基础
培训队充分利用晚上操课时间，组织队员们进行理论学习，主要学习消防部队执勤战斗条例、燃烧常识、常用灭火剂和灭火器、建筑防火常识、安全防护常识等，在授课前，授课干部认真准备资料，通过与培训基地交流，积极搜集整理基地的教育资料，制作教学课件，为理论学习授课做充分准备；在授课过程中，授课干部时常结合实例，对队员们进行认真细致的讲解，队员们各个认真听讲，将所学到的各类知识都做好笔记。
练体能 增体质 适应消防职业环境
新合同制消防员录用前，多在社会上从事着不同的岗位，体能素质参差不齐，为使他们体能得到有效锻炼，适应基层中队体能要求，培训队采取“先期摸底，因人施教，循序渐进”的训练方法，通过先期对50名合同制队员进行体能摸底测试，掌握每名队员体能情况后，遵循合理安排、分组施教、循序渐进的原则，使每名队员体能得到有效提高，增强他们的体质，为下队后适应工作岗位打下体能基础。
组活动 造氛围 推动教育训练工作
为丰富培训期间的业余生活，缓解训练压力，提升凝聚力，营造浓厚的警营氛围，培训队结合实际，利用周末休整时间，组织队员们进行文体娱乐活动。期间，通过组织开展篮球比赛、羽毛球、乒乓球、看电影、唱歌等活动，不仅使队员们在紧张的训练间隙，身心得到放松，保持良好的精神状态，并且加深了队员们之间的感情，极大的调动了队员们的训练热情，营造了浓厚的氛围，有效推动了此次培训工作的开展。
随着培训工作的顺利进行，第一阶段的培训时间已经过半，下一步，培训队将在前期训练内容的基础上，开展消防业务技能训练，通过科学组织，科学施训，确保培训人员、内容、时间、效果“四落实”，同时积极做好各项安全防事故工作，严格组训程序，严防训练事故的发生。
