赤壁市局“四力”增强党员干部队伍拒腐“免疫力”

11.10.2016  17:09

一是健全教育机制,增强廉政建设的源动力。 注重教育的实效性,采取支部学习、辅导讲座、专题报告会、研讨交流会、观看警示教育专题片和廉政文化节目等形式,对全局干部进行党纪国法教育、勤政廉政教育,筑牢思想道德防线。

二是完善惩防体系,增强廉政建设的约束力。 梳理、修订和完善有关规章制度,对党风廉政建设和作风建设各项制度汇编成册,让党员干部人手一册,做到党纪、党规铭记于心,逐步形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的局面。

三是构建宣教平台,增强廉政建设的内动力。 在局机关一楼大厅设专栏,开设“廉政书屋”,在局办公大楼各通道处悬挂宣传警示格言,以廉政工作动态、党纪法规、廉政故事、反腐案例等为主要内容,构建起廉政电子宣教平台。

四是坚持思想引导,增强廉政建设的推动力。 结合开展定期“述廉”、民主“评廉”、自查“报廉”活动,推进党员干部思想政治工作的常态化,定期组织廉政谈心活动,形成以任前谈话、诫勉谈话、集体廉政谈话为主要形式的预警促廉机制,做到常敲“廉政钟”。