国安社区员工责任与使命

17.03.2018  18:13
时间如白驹过隙,一转眼,加入国安去已经有10个月了。刚起笔,不禁回想起刚加入国安社区的情景,历历在目。在这十个月期间,经过刚加入国安社区时的兴奋,到刚开展工作时的摸索,到为了完成门店业绩的拼搏,门店陷入低谷时的压力,再到得到公司认可时的激动。此刻带着感慨,怀着感恩,和大家一起分享一下我从国安侠做到店长的历程。
5月15日,是我入职国安社区的第一天,也就是在这一天带着些忐忑,在前辈的带领下,我认识一群可爱的同事,他们充满朝气,充满活力。很幸运能和他们一起共事,记得刚开始的时候对工作的内容一无所知,在领导的安排下,我们逐步进行社区融入和周边信息采集、市场调研、问卷调查等工作。在这其中,??们多次参加和参与了街道和居委会举行的各种活动,也了解到了附近的文化,和居民也有比较深入的接触,逐渐明确了之后门店活动开展的方向。也看到了之后和街道居委进行合作的方向和可能。和街道的居民也建立一个,青春、向上的国安形象,为之后开展各项工作的开展奠定了基础。
经过前面几个月的准备和铺垫,公司认为时机已经成熟,门店要正式开始试营业。虽然之前已经有过各方面的培训,但是都是局限于理论,大家都没有实操过。在各个方面都没有经验,虽有北京过来的老员工,但是面对这么庞大的工作量,和环境的差异。也只有靠我们自己去在实践中去寻找合适自己的方式方法。从门店的装修设计、订货、仓储、陈列、到开业活动、APP推广、服务礼仪,业务推广话术等一系列工作在有序的安排下,一一开展,记得那段时间,几乎天天都要加班到半夜,好几次都加班到没有地铁,另外一天又是准时到岗。虽然辛苦但是领导的的关心和鼓励让我心里总是暖暖的。
开业后,前期品牌的知名度不足,大家都想方设法的去开拓市场。那时候出去地推,正赶上广州创办文明城市,为了工作的开展,和城管的斗智斗勇,我们总是乐在其中。那时候我们总是带着居民日常要用的米面粮油去做地推,居民也笑言:从来没有见过卖米的走鬼(方言),门店所在的街道是来广州的老城区。有很多的楼梯房。经常是扛着米爬楼,一天下来,腿都发抖。但是居民的笑容总是给我无限的动力。又一次,晚上送一袋米送给客户,地址比较远,那时没有电动车,骑着摩拜就出发了,地址比较难找。等我到了的时候客户正吃着饭,看我一身大汗的送到门口,热情的邀请我进去吃法,我委婉的拒绝了,下楼了在黄??路灯下,擦着汗。我坐着歇会,我看着自己的影子,我想我越来越明白了这份工作的意义。社会需要像我们这样的企业。
随着时间的流逝,我们的产品越来越多,服务越来越规范,周边居民对我们也越来越认可。但是业绩却进入瓶颈,但是我告诉自己,一定是我们做的不够好,要积极开拓新的渠道,找到新的方法才能突破。
公司发布竞聘的消息后,我很纠结到底要不要参与竞选,我也不够自信。那时候店长给我鼓励,同事们也很信任我,非常感谢他们,感谢公司给我机会让我能成一名店长,继续在新的岗位上为国安社区的建设添砖加瓦,我从知道这个消息起,就一直在心里默默的告诉自己,要转变思想,多多学习,要更加努力,才能不负领导和同事对自己的期待和信任。
感谢国安社区在这十个月的来对我的照顾和教导,感谢领导和同事在这十个月来对我的包容和帮助,感谢工作中所有遇到的可爱的居民们,你们笑容,你们的鼓励,你们的认可,你们是我不断前进的动力,也让我在在前几你的路上不孤独,你们像天空那颗最亮的星星,指引着我前进!
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