黄石市工商局“二三四”统筹推进“三抓一促”活动

为贯彻落实省局“三抓一促”视频动员会精神，进一步激发广大党员干部竞进提质的精神状态，黄石市工商局积极谋划、周密部署，在系统上下全面启动了“三抓一促”活动。

一、统筹推进，抓好两项活动。 该局将2015年定为“工商业务建设年”和“党建工作年”，并谋划“适应新常态、落实新要求、展现新作为、争创新业绩”（简称“四新”）主题实践活动，统筹推进“三抓一促”活动。为开展好两项活动，除按要求完成省局“规定动作”外，还增加了“身边人说身边事”、在职党员进社区认领“微心愿”、“四新”大研讨、“改进作风从我做起”、“提高本领从我做起”、“服务发展从我做起”等子活动作为“自选动作”。围绕“新”字抓学习，通过学习教育、讨论交流、深入调研等方式，在学习新知识、增强新本领上下功夫；围绕“实”字抓作风，以党风廉政宣教月、“三严三实”等活动为契机，把争做“两为”干部作为思想上的自觉和行为上的习惯；围绕“严”字抓党建，从规范党建制度入手，出台党建考核办法、机关党建实施意见和基层党建指导意见，把抓党建作为系统各级党组织的首要之责。

二、营造氛围，树立三种意识。 逐级召开动员会议，全面启动“三抓一促“活动，制定实施方案和配套文件，明确职责分工，牢固树立“三种意识”，深入解决“为什么要开展活动”和“如何开展好活动”的问题。 一是树立政治意识。 该局要求系统上下要把开展“三抓一促”活动作为贯彻落实十八届三中、四中全会精神和中央“四个全面”战略布局的重要载体，务必站在讲政治的高度来抓。 二是树立大局意识。 把深入开展“三抓一促”活动作为全市工商系统持续改进作风、打造过硬队伍的抓手和实现工作目标的有力保证，狠抓“五个深化”，做到全省系统有地位、市直部门有影响，建设高素质干部队伍，实现“五个一流”目标。 三是树立创新意识。 结合“业务建设年”活动，大力弘扬创新文化，加大创新工作年度考核力度。要求系统各单位围绕年度工作目标任务至少确定一项创新工作，用创新的办法战胜新困难、破解新难题、实现新发展。

三、周密部署，做到四个强化。一是强化领导责任。 成立以党组书记、局长为组长，局班子成员任副局长，各直属分局和机关科室负责人为成员的“三抓一促”活动领导小组和工作专班，领导小组办公室设在机关党办，负责日常工作。领导小组与各成员单位形各司其职、密切配合。 二是强化宣传引导。 充分运用内网信息平台和报刊、广播、电视、互联网等媒体，将对内宣传与对外宣传有机结合，宣传全市工商系统活动进展情况、创新成果、经验做法，不断扩大活动影响。 三是强化工作落实。 将开展“三抓一促”活动与积极推进商事制度改革、落实宽进严管等重点工作结合起来，周密安排部署，确保工作落实。 四是强化督促检查。 逐级建立领导班子成员分片包保督办指导工作机制，市局活动领导小组办公室将结合活动开展情况，定期与不定期开展督导检查，适时召开督办会、推进会，通过常态督查、适时通报、严肃问责等方式，强化督查，确保活动取得实效。

（黄石市工商局供稿）