“我为‘强基达标、提质增效’献一计”

06.06.2017  21:44
路局大力开展“我为‘强基达标、提质增效’献一计”合理化建议活动
      为贯彻落实“强基达标、提质增效”主题教育活动工作部署,充分发挥广大职工的聪明才智和首创精神,近日,路局发文决定在全局开展“我为‘强基达标、提质增效’献一计”合理化建议活动。    

    此次活动旨在围绕安全生产、运输组织、节支降耗、增运增收、技术创新、管理创新、经营创效等6个方面34项课题,组织广大职工积极建言献策,贡献一批金点子。对获得评审通过被采纳的金点子,路局将进行表彰,给予该金点子个人合理化建议奖,同时对相应单位(部门)给予组织奖。活动从6月2日起至10月31日止。

    路局要求各级组织在此次活动中,一是广泛宣传动员,提高参与积极性。要充分发挥各种载体特别是新媒体的优势,广泛宣传合理化建议活动的有关要求和激励政策,动员和引导广大干部职工积极参与,扩大活动覆盖面。大力宣传活动中涌现出的技术创新先进人物的事迹和典型做法,充分利用各种形式,广开言路、广纳民谏、博采众长,把职工的首创精神转化为推动企业安全生产、经营创效的强大动力。二是紧贴单位实际,提升金点子可行性。各单位要结合“强基达标、提质增效”主题教育活动,将紧贴单位实际的参考课题列入本单位年度QC攻关项目,指定专人负责,组成课题专班进行攻关研究,尽快形成金点子,并做到技术方案、实施措施或结构原理详细清晰、目标明确,具有可行性。      三是注重示范引领,激发职工创造性。要充分发挥劳模(职工)创新工作室团队的作用,各单位还应将合理化建议参考课题安排到劳模(职工)创新工作室,进行攻关研究。各级工会组织要做好协调督促,将参考课题研究情况纳入劳模(职工)创新工作室日常运作管理,作为推荐参加上级评级及复验考核的重要依据。