嘉鱼“五指”齐发抓常态 重拳整治纠“四风”

　　中新网湖北新闻11月6日电 (熊俊祥)为切实落实关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定，今年以来，嘉鱼县结合党的第二批群众路线教育实践活动，坚持问题导向，“五指”齐发抓常态，重拳整治纠“四风”，不断深化党员干部作风建设。

　　一是齐抓共管纠“四风”。认真落实党风廉政建设主体责任，坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制，始终将作风建设抓在手上、落实在行动上。县委高度重视党风廉政建设工作，围绕“知责、明责、履责、问责”，研究制定《关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的实施意见》、《县委常委会及其成员党风廉政建设主体责任清单》、《县纪委党风廉政建设监督责任清单》，分类构建县委常委班子，县人大、政协和“一府两院”党组，各镇和县直部门党委(党组)三个层级的责任体系，并将全年5大类58项工作明确到责任单位和配合单位，建立起层层负责、逐级落实的责任链条。

　　二是整合力量纠“四风”。按照上级纪委关于对作风建设进行交叉检查的通知精神，该县通过“走出去，请进来”的办法，对兄弟县区作风建设情况督查检查3余次，对发现的问题及时向上级纪委进行了反馈。同时，县纪委按照“三转”要求把属于部门的职责交还部门，集中精力抓好“再监督”，对部门履行职责情况实行一月一碰头，一月一通报，有2家单位因履职不力受到通报批评。注重发挥各职能部门作用，联合公安、财政、审计等部门，对公务接待、公车使用、婚丧嫁娶、公款旅游等开展不间断的明查暗访。今年以来组织明察暗访22轮次，查处违反八项规定问题121个，处理99人，其中党纪政纪处分30人。

　　三是突出重点纠“四风”。  坚持开展明察暗访，在加大巡查频次和覆盖面的同时，突出抓好重要节点、重要部位。重要节点重点盯，在节假日重点检查公车私用，在法定节日前后和寒暑假期间重点检查大操大办、带彩娱乐问题、收送节礼和乱发津补贴等事项，在工作日重点检查工作纪律和午间饮酒情况。重要部位重点查，在财经纪律方面重点查资金流量大、工程项目多的部门，在工作作风、服务效能方面重点查窗口单位、涉企部门、执法单位和工程项目指挥部。今年以来，查处大办婚丧喜庆事宜问题5个，处理党员干部5人，1人受到党纪政纪处分；查处违反工作纪律问题43个，处理党员干部57人，14人受到党纪政纪处分。     

　　四是重拳出击纠“四风”。继续保持高压态势，坚持把查办案件作为推进“三转”、突出主业、惩治腐败的主要措施来抓，加大力度，拓宽案源，整合力量，较好地发挥了惩处作用。今年以来全县纪检监察机关共受理群众信访举报  193件次，立案80件(其中“两规案件14件，自办案件38件”)，比去年同期上涨37.9%。处分党员干部69人，其中给予党纪处分60人(开除党籍17人)，行政处分19人(行政开除2人)，双重处分10人，移送司法机关10人。通过查办案件共挽回经济损失400余万元。

　　五是落实长效纠“四风”。坚持抓早、抓小、抓细、抓节点，注重把作风建设与制度建设结合起来，健全常态化长效化的工作措施，把工作中的有效措施办法固化下来，融入作风建设经常性工作之中。先后出台“三公”经费公开、行政事业单位公务接待、会务培训费管理、差旅费管理、发文等制度，全面推行公务卡结算，全县性会议同比下降31%，以县委、县政府名义发文同比下降28%，“三公”经费同比下降41%。制定下发了《嘉鱼县作风建设问责暂行办法》、《关于损害经济发展环境行为实行问责的暂行办法》等制度，对全县各级党员干部进一步明确纪律要求，强化监督问责，规范了干部行为。通过狠抓制度执行，既架设“高压线”，又接通“高压电”，落实常态，深化长效，推进作风建设持续发力。(完) (编辑：丁喆)