董永祥到襄阳市调研工会工作
11月14日,省总工会党组书记、常务副主席董永祥一行专程到襄阳调研工会工作。襄阳市委常委、市总工会主席程武等一同调研。
董永祥先后实地查看了襄州区总工会职工服务中心和工会经费集中支付服务大厅、五七一三厂劳模创新工作室、襄阳市总工会职工服务中心,查阅了市总工会创新工作资料,并看望了党的十九大代表、襄阳市劳动模范、公交集团27路驾驶员熊会萍。
在襄州区总工会职工服务中心,董永祥详细询问了基层工会经费集中核算管理情况,对区总的“一中心、两明确、三把关、四制度、五统一”管理模式给予了充分肯定,他说:“襄州财务管理施行集中收付运作三年来,全区纳入集中核算管理单位850家,累计代管资金一千多万,有效解决了中小微企业工会经费管理难的问题,既提高了工作效率,又规范了财务管理,扎紧了制度的笼子,你们做得非常好!”
在襄州区维权工作室,董永祥询问了省十大杰出维权律师张国平接待来访职工诉求、维护职工合法权益等情况。当得知张国平从一名协理员变成一名律师,十年坚持不懈地为困难职工群众等弱势群体提供优质法律服务时,董永祥给予了高度赞扬:“做得很好!我们要向你学习!”
在参观5713工厂两个职工劳模创新工作室后,董永祥说:“这是一种新型的师傅带徒弟的创新形式,用这种新的体制机制来引领、推动和促进我们广大一线职工学知识、学文化、学技术,是很有效、很管用的做法。非常好!”
董永祥还专程来到27路车终点站(后贾洼),看望了党的十九大代表、市公交集团27路驾驶员熊会萍。走进27路车厢,董永祥仔细地询问:“你们现在每人乘车费是多少?”“每天有多少人乘车?”……称赞她是一线产业工人的光荣,学习的榜样!
下午,董永祥听取了市总工会工作汇报,对襄阳市工会各项工作给予了充分肯定。他指出,襄阳市各级党委、政府高度重视工会工作,各方面大力支持工会工作,为工会组织开展工作营造了良好的环境。襄阳市工会工作思路清、措施实、亮点多、环境好、有特色,走在了全省前列,很多工作在全国有影响有地位,在全省起到了引领和示范带动作用。在“强基层、补短板、增活力”集中行动上扎实有效;在劳动争议调解、维护职工合法权益、促进下岗转岗职工再就业上成效明显;在基层工会财务管理上实行集中核算,实现了全覆盖;在关爱职工上,把实事办在职工群众最需要的环节上,把职工之家真正建立在一线工人中;在提升产业工人能力和素质上,用改革创新的办法来推动、引领、促进产业工人学知识、学文化、学技术;在工会自身建设上,把创新贯穿于整个工作全过程,贯彻了全面从严治党的要求,市总工会领导班子坚强有力,干部队伍有战斗力,内部运行机制规范有效到位。
董永祥强调,襄阳工会要按照省域副中心城市的战略定位,始终贯彻“没有最好只有更好”的理念,在引领和推动湖北工会工作走在全国前列中,继续当好全省工会工作的“领头雁”,体现襄阳担当。
董永祥要求,当前和今后一个时期,要切实抓好五项重点工作。一是要兴起学习贯彻新热潮。把学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务,坚持以学促干,紧密结合实际,用习近平新时代中国特色社会主义思想统领工会工作,切实肩负起团结引领广大职工听党话、跟党走的政治责任。二是要始终坚持“两个服务”。为党政大局服务、为职工群众服务,是工会工作的出发点和落脚点。要在党政工作大局中找准定位,履职尽责,担当作为;要聚焦服务职工主责主业,高度重视解决职工利益问题,切实维护职工合法权益,积极为职工群众办实事做好事,把党和政府的温暖送到职工群众的心坎上。三是要突出改革创新。要把“两项改革”和工会工作创新始终放在重要位置来抓;继续深化工会改革,按照省总工会下发的验收指导标准,逐项落实到位,放大工会改革效应;要把“强基层、补短板、增活力”行动继续做实做好,把非公企业建会、新领域建会作为着力点,推进建会全覆盖;要加快产业工人队伍改革,把提升劳动者素质作为服务产业发展、推动产业工人队伍改革的主题主线来抓,围绕信息化、互联网+、人工智能,开展职工技能大比武行动,推动“双创”工作向纵深发展。四是要抓好当前谋划今后。在围绕年度工作目标开展查漏补缺和工作总结的同时,认真思考和谋划明年的工作,确保今年工作精彩刹好尾,明年工作高起点开好局。五是要切实抓好自身建设。要着力建设一个好班子,打造一支好队伍,树立一种好形象,以适应新形势、新时代要求;要树立强烈的争先创优意识,加大工作探索创新力度,继续推出一批新经验、新典型、新品牌,推进工会工作百尺竿头、更进一步;要充分利用信息化手段,加大宣传力度,重点宣传襄阳的工人阶级和工会工作,把工会各项工作提升到一个新的水平。
调研期间,董永祥还与襄阳市委副书记王铭德等领导同志交流了工作意见。