襄阳市工商局突出“四个加强”推进党风廉政建设

　　今年以来，襄阳市工商局党组坚持反腐倡廉与工商各项职能工作的“力度统一”，突出重点，细化措施，把党风廉政建设和反腐倡廉建设工作做深、做细、做实，为完成各项职能目标任务，推动工商事业的发展提供坚强有力的政治和纪律保障。

　　一、加强压力传导，确保“两个责任”落到实处。为把党风廉政建设“两个责任”工作落到实处，该局党组在全市工商系统领导干部大会上，由市局党组书记、局长亲自宣读《市局党组致全市工商系统党组（党委）、党总支的一封公开信》，面对面的向与会的各单位领导班子成员传达了党风廉政建设主体责任和监督责任的精神，并详细地阐述了落实“两个责任”的规范、标准和举措。同时，该局党组书记、局长与参会的市局领导班子成员、县（市、区）局、市区各行政分局和市局局属单位“一把手”分别签订了履行党风廉政建设主体责任的《责任书》和《承诺书》，通过层层签订“两书”，对党风廉政建设和反腐败工作进行任务分解，落实责任。把党风廉政建设责任落实到每一位干部、每一个岗位、每一项工作、每一个环节、每一个时间节点上，形成齐抓共管，人人担责的责任体系。

　　二、加强宣传教育，营造勤政廉政良好氛围。坚持教育为先、预防为本，编印《襄阳市工商局作风建设“十严十禁”》，组织机关干部到廉政教育基地接受警示教育，邀请市纪委领导作廉政教育专题讲座，开展家庭助廉以及廉政微电影展播活动，在办公楼大厅显示屏滚动显示干部自己撰写的廉政警句等，营造了人人参与、人人关注、人人有责、人人自律的勤政廉政氛围。

　　三、加强风险防控，把权力关进制度的笼子。该局狠抓风险防控，在认真总结、分析岗位风险防控工作经验的基础上，在全市工商系统全岗位全面实施“五控一查一评”防控岗位廉政执法风险。将案、费、证、照和人、财、物等重点岗位全部纳入风险防控范围，全面开展“查找风险、自我防控、制度管控、社会联控、科技网控、分类监控、评议考核”，构建风险明确、预警及时、权责清晰、流程规范、制度管用、措施有力的风险防控机制，增强全体干部岗位风险防控意识和防控能力，把权力关进制度的笼子。

　　四、加强作风建设，树立工商部门良好形象。作风问题是滋生腐败的温床，加强作风建设是党风廉政建设和反腐败工作的基本功。该局紧紧扭住中央、省委、市委和省局的有关规定不放松，持之以恒纠正“四风”，着力解决群众反映强烈和集中的热点问题，一方面，该局认真划定了了公务用车集中停放地点，进一步强化公务用车管理。另一方面，深入开展党员领导干部利用婚丧嫁娶事宜借机敛财专项治理，整治“人情风”问题，努力营造风清气正、务实为民的部门形象。同时，结合正在开展的行评和“三抓一促”活动，狠抓行评反馈问题整改工作， 全面推动机关作风建设，树立工商部门良好形象。