林区工商局提出“六个要”奋力谋求新作为

2016年是“十三五”开局之年，也是深化商事制度改革，加快构建事中事后监管体系的攻坚之年。林区工商局提出“六个要”振奋精神，开拓创新，奋力在改革中谋求更大作为，实现更大发展。

一要坚定信心。切实履行“三证合一、一照一码”登记职能，突出工商部门市场监管主力军作用，增强职能自信、部门自信、地位自信，培养积极看问题的角度，培养协调沟通的能力，拿出“逢山开路、遇水架桥”的胆识和气魄，强化主观能动性，把工商工作放在改革发展大局中去思考、去谋划，融入林区地方经济发展的方方面面，保持定力，知难而进，在深化改革中谋求工商事业新发展。

二要勇于担当。大事难事看担当，逆境顺境看胸襟。与过去相比，外部的要求更严，有多大的担当才能干多大的事业，尽多大的责任才会有多大的成就。面对更多的困难和压力要做到事情来了牵得了头，压得住台，顶得住事，面对矛盾敢于迎难而上，面对困难敢于挺身而出。

三要善于创新。在激烈的竞争中，惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜。一个地方、一个部门的发展水平如何，很大程度上取决于干部的思想解放程度和开拓创新能力。面对新形势、新目标、新任务，首先要有创新意识，要在充分调查和认真研究的基础上，围绕服务发展、信用监管、事中事后监管、消费维权常态化建设、提高队伍管理水平等方面想点子、出新意。

四要敢于争先。神农架有神农架的优势和特点，在某些领域也可以出亮点、出成绩，林区工商人要始终保持清醒头脑，紧跟省工商局和林区党委、政府的决策部署，营造创先争优的强大气场，要有“跳起来摘桃子”的精神，敢与强的比，敢与快的赛。

五要精于执行。执行力是干部素质中最基本的一条，在执行上级决策、抓好本级工作上要有锐意创新，善于突破的思维方式；要有锁定目标，咬住不放的工作态度；要有埋头苦干，踏实肯干的务实作风；要有团结协作，理解包容的人格力量。

六要严守纪律。十八大以来，“党要管党、从严治党”已成为一种新常态，林区工商局党组始终把作风建设抓在手上，促进了队伍作风的持续好转，把守纪律讲规矩放在前面，强化纪律的刚性约束，严明政治纪律和政治规矩，切实将改进作风贯穿到每个人的一言一行，贯彻到当前的各项工作中，确保干成事，不出事，共同营造风清气正的干事环境。