改革发展大家谈（十）：数计学院
07.09.2018 18:17
本文来源: 武汉纺织大学
学院以“创建一流的基础课教学、培养具有一定创新能力的技术型人才”为目标，坚持以实践能力培养为核心，积极推进校企合作和人才培养模式、教学模式改革，大力建设“学训一体”实验室和实训基地，切实提高学生的培养质量。鼓励学生积极参加第二课堂活动，特别是以学生专业为背景的课外科技活动，在全国及省部级“创青春”大学生创业大赛、“互联网+”大学生创新创业大赛、软件设计大赛、“飞思卡尔”智能汽车赛、嵌入式硬件设计大赛、大学生数学建模等重大赛事中屡获佳绩。参加学科竞赛约500余人次，获得“挑战杯”湖北省金奖、“互联网+”大赛湖北省银奖等百余项奖。省教学竞赛获奖1人，校级8人次。
学院积极探索特色人才培养新模式，获批中国纺织服装人才培养基地、湖北省软件服务外包人才培养基地和湖北省战略性新兴（支柱）产业人才培养计划，开设校级“软件工程师卓越人才培养试点班”、“复合型人才试点班”，与富士康科技集团、武汉群硕软件、凯捷（中国）咨询有限公司、武汉澳浦信息技术有限公司等知名IT企业建立校企合作人才培养基地，与深圳道通科技、百纳（武汉）信息技术有限公司合作开办校企合作“道通班”、“百纳班”，与法国诺曼底联盟大学、美国费尔菲德大学等国外著名高校联合培养研究生。学生的基础知识、科学素养、专业知识、创新能力、实践能力和职业素质都得到全面均衡的发展。近三年，学院本科生就业率保持在93%以上，学院高薪就业人数稳居全校榜首，毕业生初次就业平均薪酬连续3年位列全校第一。人才培养质量高，获得了广泛的社会认同。
二、以学科建设为重点，努力建设高水平学院 数计学院以学科建设为重点，抓好学科方向、人才队伍、重点项目和学科平台建设，实施“三大工程”，努力建设一流学科，打造高水平学院。 实施优势学科重点发展工程。按照突出重点和强化特色并重的思路，紧密结合学校学科发展布局，“计算数学”学科获批湖北省楚天学者设岗学科，学院拥有省级科研平台1个，湖北省重点培育学科1个。获批省级研究生工作站2个，专业硕士学位点1个，计算机科学与技术学科评估获得C-，学科建设水平不断提升。
实施人才汇聚工程。紧跟学科发展前沿，坚持“引”“育”结合，以培养中青年学科带头人和骨干教师为重点，大力优化师资队伍结构。现有教职工118人，教授21人，副教授45人，硕士生导师42人，获省部级专家荣誉称号7人，博士60人；湖北省“楚天学者计划”11人，百人计划2人，世界著名科学家来鄂讲学计划1人，湖北省产业教授1人，黄河英才计划1人，阳光学者3人，专任教师中博士比例达到55%，师资队伍建设水平不断提升。 实施科研实力提升工程。注重应用过程中关键问题的理论研究，形成了图形图像处理、智能计算与智能系统、复杂系统与纺织数字化等多个学科方向，形成服务计算与纺织物联网、可视计算与数字纺织、纺织智能控制与识别、复杂网络建模及分析与控制、智能系统与机器感知、云计算与大数据处理、机器学习与模式识别等科研团队。近年来获批国家自然科学基金20余项，到账1000余万元，发表高水平论文100余篇，获批专利授权、软件著作权多项。 三、以党建促发展，持续推进“ 四导五岗” 工程 学院党委坚持以“育人为本当先锋 科学争创促发展”为主题，通过在师生党员中开展“四导五岗”活动，认真实践“教师为主导，学生为主体，成才为主线”的人才培养理念，增强教师的育人意识和学生的成才意识，逐步形成全员育人、全方位育人、全过程育人的工作机制。 “四导五岗”党建品牌受到中组部高度肯定，学院党建工作接受中组部、省委组织部、省高工委、省委党建督导多次检查。近年，获评湖北省思想政治教育先进基层单位1次，获评湖北省师德先进个人1人，全省优秀党务工作者1人，校级荣誉多人次。获得省优秀教师、十佳师德先进个人等省部级及以上荣誉4人。校级学生心目中的优秀教职工、优秀共产党员、科技标兵等荣誉等20余人。
学院将继续围绕学校制定的发展战略，团结全体师生员工进一步探索与创新人才培养模式，坚定不移地走特色发展之路，促进数学、计算机及其交叉学科研究水平的提升，不断提高办学水平与服务社会能力，为建成一流数学与计算机学科的目标而不断奋斗。
本文来源: 武汉纺织大学
07.09.2018 18:17
