襄阳支队召开新兵管理教育暨“爱新兵、赞老兵”活动动员部署会

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为切实做好新兵管理、教育、训练工作，使新战士尽快适应基层部队生活，  11月17日下午，襄阳支队召开新兵管理教育暨“爱新兵、赞老兵”活动动员部署会。会议由鲍洪斌参谋长主持，徐树鸿副支队长、司令部全体干部、各大队主官、中队全体干部和带兵骨干参加了会议。

会上，鲍洪斌参谋长首先组织学习了总队《关于广泛开展“新老兵互助”活动的通知》、支队《关于开展“爱新兵、赞老兵”活动的通知》、支队《关于做好2014年度第二阶段训练工作的通知》，并对司令部近期重点工作进行了部署。

就如何抓好新兵管训工作，徐树鸿副支队长提出四点要求： 一是 加强组织领导，做好经常性工作。要健全经常性思想工作和管理工作网络，广泛开展谈心活动，定期分析新兵思想状况。要广泛开展“四个知道一个跟上”活动，使新兵真正感受到组织的关怀、领导的关心。要积极开展健康向上的文体娱乐活动，培养新兵广泛兴趣爱好，营造拴心留人的警营环境。 二是 精心挑选骨干，选好带兵班长。要从中队士官中优中选优，切实选择优秀的带兵班长和副班长，并督促带兵班长以身作则，言传身教。切实做到文明带兵和廉洁带兵，确保新兵教育训练顺利开展。 三是 集中开展点验，做好摸底调查。要及时开展一次点验，对新兵的贵重物品，尤其是身份证、银行卡、手机等，要集中保管，严防丢失。要及时了解新兵个人基本情况、家庭情况。要科学施训，因人施训，保证训练的系统性和连贯性。 四是 加强安全防范，抓好事故预防。把安全提示贯穿到新兵教育训练的始终。做好心理疏导、饮食卫生、伤病预防和治疗等工作。严格落实岗哨、请销假、晚点名、干部留营住宿等制度，特别是要坚持每晚午夜查铺查哨。严格遵守支队《新兵管理十条禁令》，顶风违纪者，一律从严从重处理。