湖北技术交易所积极开展职工教育培训

　　为深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，加强内部制度及干部队伍建设，进一步提高全所干部职工的综合素质，湖北技术交易所于7月24日-31日以“支部书记讲党课、部门骨干讲业务”的形式开展了一周的集中内部培训。

　　培训内容涉及党的建设道路及科技工作历程、党的纪律与纪检工作、科技计划及科技奖励政策、技术经纪理论与实务、所内项目管理办法及其他制度等，与工作开展紧密结合、系统全面。

　　培训结束后，还对全所人员进行了客观题和主观题的综合测试，全所人员认真参加培训及考试，积极思考本所未来的发展方向及个人成长路线，纷纷表示将始终把学习放在首位，主动作为、履职尽责。

　　今年以来，湖北技术交易所坚持把创建学习型组织作为提高干部队伍素质、推动工作开展的有力抓手，狠抓职工教育培训工作，建立了外出培训与内部研讨相结合的模式。一是积极组织人员外出培训，相继派出15人次外出进行技术转移、技术经纪、技术合同等方面的培训；二是定期开展内部培训，将每周二下午确定为集中内部研讨时间，讨论成果转化、技术转移最新动态和模式，分享先进经验和做法，目前已开展11期；三是邀请专家为职工授课，分别邀请了省内外专家为职工讲授无形资产评估、知识产权管理、科研项目资金管理等业务知识培训，提升全员业务能力与水平。（朱玲霄）

                                                                        责任编辑：白由之