宜昌职协荣获“先进职业经理人协会”的荣誉称号
（通讯员 小小）近日，由中国职业经理人协会、中国广告协会、中国电子协会、湖南省工商联、长沙市人民政府、长沙市工商联等单位联合主办，全国各省、市80多家职业经理人协会协办的中国职业经理人事业发展大会暨首届中国商协会会长论坛在长沙圆满落下了帷幕。在此会议上，宜昌市职业经理人协会被评为“2016年度先进职业经理人协会”。
宜昌市职业经理人协会自成立以来，切实落实章程的规定，通过实施“四个推行”，充分体现会员的意志，增强会员参事议事的意愿。一、推行民主选举制度，从组织上保证民主办会实施。二、推行民主决策制度，充分体现会员当家作主的权利。三、推行民主管理制度，从实体上保证民主办会。四、推行民主监督制度，从制度上保证民主办会。宜昌职协牢记协会的目标，把建设宜昌市职业经理人诚信体系，推动建立社会化职业经理人资格考评制度，推进建设宜昌高水平、专业化的职业经理人队伍落实到工作中去，为逐步实现宜昌经理人队伍的职业化、市场化、专业化、国际化而作出了积极努力。宜昌职协曾特地邀请到国务院国资委所属职业经理研究中心主任助理王新伟到宜昌作“经理人发展论坛”的主讲嘉宾，他以“职业经理人与民营企业的代际传承”为主题演讲，从“职业经理人的探讨”、“民营企业地位作用、发展特点及问题”、“国外企业发展对于中国民营企业发展的借鉴”、“职业经理人制度对民营企业发展的作用”、“民营企业如何建立职业经理人制度”五个方面展开讲述，对职业经理人制度进行系统性的分析，使民营企业深深的意识到职业经理人在企业发展过程中发挥着重要的作用，从而为建立更加健全规范的职业经理人制度指引了方向，为企业的发展增添活力。
宜昌职协邀请国务院国资委所属职业经理研究中心党委书记、主任王永利，主任助理王新伟一行来宜昌调研。王永利主任在宜昌市人民政府国有资产管理委员会副主任曹红国，宜昌市经信委中小微企业服务局局长彭承勇，湖北省职业经理人协会执行会长、《湖北企业家》主编曲中兵，伍家岗区委统战部副部长、区工商联党组书记覃德智，宜昌市职业经理人协会会长韩英等人的陪同下，分别到宜昌城市建设投资控股集团有限公司和安琪酵母股份有限公司进行调研，通过调研，大家围绕职业经理人制度建设和国有企业改革等问题展开研讨，在建立职业经理人制度方面取得了一致的看法和认识。在公司的治理结构、干部的管理体制、机制以及党管人才等方面进行了充分的交流与沟通，在落实规范董事会职权，开展建立职业经理人制度等方面达成了共识。
宜昌职协举办了“‘百万年薪 全球征才’国际精准人才服务研讨会”，研讨会后，亚太职业经理人协会常务副会长兼秘书长、中国分会会长蔡敬聪、中国事务委员会主席暨建业共同为宜昌市职业经理人协会授“亚太职协全球招才三峡服务中心”牌，这标志着“亚太职协全球招才三峡服务中心”正式落户宜昌。宜昌职协将努力发挥在宜昌乃至湖北的资源及品牌优势，聚天下英才，圆中国之梦；为天下英才，筑理想之路。
沉甸甸的奖牌，既是一种殊荣，更是对宜昌市职业经理人协会一路走来的肯定!宜昌市职业经理人协会会长韩英表示，将在以后的工作中再接再励，积极向其他商协会看齐，力将宜昌职协推上新的高峰！
