加强经验交流，促进职协提升服务
（通讯员 晴晴）2017年10月10日下午，浙江省职业经理人协会常务副会长、浙江工商大学浙江职业经理人学院副院长彭少康到访湖北省职业经理人协会，受到了湖北省职业经理人协会执行会长兼秘书长、湖北省楚商职业经理人学院院长、《湖北企业家》杂志主编、武汉职业经理人服务协会会长曲中兵和武汉职业经理人服务协会副会长、湖北省职业经理人协会会员部刘峰的热情接待。
曲会长就湖北省职协和武汉职协2017年的工作情况向彭少康会长进行了介绍。武汉职协副会长、省职协理事兼会员部部长就职协下步工作计划向彭会长进行汇报，并虚心向彭会长请教，如何更好地服务会员。彭会长表示，职业经理人队伍庞大，素质参差不齐，可以从培训培养高质量高素质的职业经理人入手，发挥职协培训、提升职业经理人的素质作用。另外，生命在于运动，协会在于活动，职协应开展各类主题鲜明、内容新颖、观念时尚、形式独特会员活动，增强职协吸引力、扩大职协影响力。
彭会长还介绍了刚刚举办的2017年度浙江省职业经理人协会峰会暨一届五次理事会议在杭州召开的情况，会上揭晓了2017年度浙江省企业家"伯乐奖"5名、 "杰出职业经理人"15名、 "优秀职业经理人"25名。曲会长表示，浙江职协坚持高标评选优秀职业经理人活动值得湖北职协学习。职业经理人这个群体虽然很庞大，是企业管理运行的中坚力量，但并没有受到社会足够关注。通过开展评选优秀职业经理人活动，对激励职业经理人的斗志起到很好作用。湖北职协将借鉴浙江职协评选标准和流程，做好湖北优秀职业经理人的评选工作。
彭会长表示湖北职协和浙江职协应加强互动与交流，相互学习，提升职协服务功能，推进职业经理人事业的发展进程。
