英山县水电局借政协评议东风促进水利工作见实效

21.07.2014  19:58

(段胜兰)7月上旬,英山县政协民主集中评议县水电局等五家单位工作会议召开,水电局工作获好评。 

2014年,英山县水电局作为全县接受县政协工作评议的五家单位之一,通过评议促进工作,着力解决政协委员和人民群众提出的意见建议和基层干部群众反映的热点、难点问题,切实增强水利部门履职尽责意识和服务意识,更好地发挥部门行政职能,为改善群众生活环境,积极争取项目资金,加大民生工程建设项目实施力度,成绩显著,获得群众好评。 

一是迎难而上狠抓项目的规划和争取。做好贫困山区的水电事业,项目是牛鼻子,是总阀门。对此,水电局意志坚定,迎难而上,克难奋进,深感重任在肩,不敢有丝毫的懈怠。该局在中长期水利项目建设的统筹谋划上,立足顶层设计,长远规划,邀请省水利厅规划设计院专家编制《英山县中长期水利规划》,为今后数十年的水利建设立项争资打基础。就东河流域治理和小农水重点县后续项目,争取县委、县政府高度重视,县主要领导和分管领导多次带队跑省进京,争取项目。今年仅东河温泉段及如意河段治理项目资金就达5600万元。在水利建设上,该局集中财力、物力、精力,把重点放在一批迫切需要解决的民生项目上,组织技术力量对东西两条河及重点水利工程反复进行检查,及时发现问题,及时整改落实到位。金家铺镇是全县河道水毁较为严重的乡镇之一,5月7日下午水电局局长带队到该镇征求意见,座谈会结束已经快18点了,为了给群众一个满意的答复,局长坚持问题不过夜,迅速深入到双龙庙、六口塘、杨河、扁石畈等4个村查看水毁工程情况,现场办公,制定方案,落实经费,与全镇干部群众共同努力,已将四个村五处水毁工程全部修复到位。为了保证了水利设施安全度汛,水电局克服重重困难,借钱搞建设,提前完成了清水沟等七座小(2)型水库整险加固工程。黄冈市委书记刘雪荣、市人大副主任罗刚检查英山防汛工作后,给予了高度评价。 

二是积极稳妥推进农村小型水利工程管护体制改革。为破解水利工程重建轻管老大难问题,从四月份开始,水电局积极酝酿工程管护体制改革,对基层小型水利工程设施明晰产权,组建乡镇农民用水协会,聘用村级水利协管员,强化管护责任,落实以奖代补经费。7月7日在金铺镇召开了试点现场会,7月份在全县推广全面铺开,这项工作率先走在全省改革前列,省厅已计划安排200万元的奖补资金。 

三是竭尽全力保障群众饮用水安全。今年为解决农村安全饮水遗留工程,已向上争取到位资金1300万元,比去年增加349万元。重点完成西河水厂的建设和解决陶河乡、父子岭片区及山头地区群众饮水困难问题。雷店江畈村靠近山边,村民无处打井取水,水电局落实5万元资金将雷店水厂管网延伸到该村,使该村103户461名村民喝上了干净卫生的自来水,村民自发给该局赠送了“甘泉送进农家门,吃水不忘挖井人”的锦旗。 

四是从严从紧加强水利项目建设管理。水电局研究出台了水利项目建设管理办法,新成立水利工程质量监督站,规范水利项目招投标行为,使乡镇、村、群众代表能够参与到工程质量监管之中,规定在工程验收前,必须有项目所在地乡镇村相关人员签字,否则不予拨付资金。通过规范和整顿,质量管理效果明显。四月份水电局在西河水厂管线招投标中,将投标企业的信誉度、质量等级以及创优良工程量等方面作为招投标中的加分评分,一家全国优秀水利企业新兴铸管股份有限公司以高分中标。小农水重点县项目工程质量有了明显提升,六月份省厅验收时获得优良工程,为下一轮竞争立项打下了坚实的基础。 

五是多措并举强化水政执法。乡镇水利站水管体制改革,六月份全部到了位,一并纳入水政执法体系。以加强管理为立足点和出发点,改革现有河道采砂管理体制,实行三权分立模式,严格采砂区规划,联合交通、交警严格查处车辆超限超载及黄砂外运行为,合理开发英山黄砂资源。对政协委员提案反映强烈的金铺胜凯砖厂采取专项行动,六月份已责令停产关闭。 

六是一如既往认真承办政协提案。在今年的提案办理中,坚持由局长带队,深入到十一乡镇与领衔委员逐一见面,逐一征求意见,到七月三日已全部答复完毕。切实提高办理质效,努力让代表委员满意。提案问题已落实3件,正在落实7件,还有1件因条件不允许暂时不能落实。 

七是全力以赴服务“五城同创”大局。水电局牵头负责的一河两岸五星岛开发、丽景山庄度假村建设任务都明确专班负责,各项工作扎实推进。提前完成拆迁任务,六月份又服务大局,启动了水电预制厂的改制工作。 

八是激发活力加强自身建设。制订了《加强机关作风建设的规定》,就财务、人事、车辆管理及各项制度进行了规范,改进对乡镇、村和施工企业的资金拨付办法,实行一站式直达,受到群众好评。清退精简了从二级单位借用到局机关的7名干部职工,举办了“感动在我身边”先进事迹报告会。内部提拔了6名年轻干部担当重任(其中40岁以内5名),调整人员11人,争取实习实训大学生12名,三支一扶大学生3名,面向社会公开招聘大学生5名,充实了基层工作力量,强化了了水电干部队伍。 

九是千方百计缓解基层水管单位实际困难。积极争取县财政提高预算供给水平,由原来人平每年7400元提高到1.2万元,争取棚户区改造、湿地公园等项目落户,鼓励和帮助水管单位克服困难、提振精神、改革发展。 

热烈庆祝中华人民共和国成立70周年
热烈庆祝中华人民共和国成立70周年 责任编辑水利厅
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