档案规范建设纳入谷城县干部年度实绩考核

近日，谷城县委县政府印发了2015年度乡科级领导班子实绩考核方案，其中“档案规范建设”已连续八年被纳入到年度全县乡科级领导班子和领导干部实绩考核中，是单独进行考核的重点工作之一。按照《方案》要求，由县档案局制定具体考核办法，经分管县领导审核后印发，并组织实施。年底，县档案局将根据各单位自查情况，对照《考评标准》，参照日常管理台账和被考评单位工作完成情况，综合确定被考核单位考评得分。对因发生档案安全事故、档案工作目标管理到期无故不复查或未定等级的将实行一票否决，该单位档案规范建设考评结果计作“0”分。被考核单位“档案规范建设”得分，作为当年档案工作评比先进的重要依据，并由县实绩考核办计入该单位年度实绩考核总分。

谷城县自2008年率先在襄阳市将档案规范建设纳入全县乡科级领导班子考核以来，各级各部门领导日益重视档案工作，积极为档案工作提供人力、物力和财力支持，74家机关、企事业单位达到省二级以上管理水平，累计达到省二级以上管理水平达224家，其中：省特级达到10家，多次被表彰为湖北省、襄阳市档案工作先进单位。