黄石市民宗局开展三项活动助推干部素质提升

今年以来，黄石市民宗局以提高民宗干部写作能力、研究问题能力、创新工作能力，提高队伍整体工作水平为出发点，深入开展三项活动，全面提升民宗干部队伍综合素质。

一是开展“读书荐书”活动。每名机关干部每年必修业务书籍不少于2本，选修强素质补短板书籍不少于3本，向机关干部推荐优秀书籍不少于1本；结合机关干部专题会议和支部主题党日活动，每季度开展一次“读书体会交流”活动，相互比学促学。

二是开展“全民调研”活动。坚持问题导向，每名民宗干部结合全年重点工作任务，对民族宗教领域存在的重点难点问题开展大调研，每人选定申报1个调研课题，全年下基层调研不少于30天，并完成高质量的调研报告。截至目前，已完成专题调研报告3篇。

三是开展“一人一课”活动。继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，依托“三会一课”等载体，深入开展机关党员干部“一人一课”活动，采取课堂讲习、研讨交流、互讲互评等多种形式，组织党员干部深入学习党的十九大、新党章和《习近平谈治国理政(第二卷)》等重点内容，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。今年以来，局党组书记、局长潘峰同志带头讲专题党课2次。