鄂州支队“三定三分三坚持”推进重大火灾隐患集中整治行动

为强化“重大火灾隐患”集中整治力度和效果，鄂州支队在总结以往专项行动经验的基础上，立足实际，科学研判，采取“三定三分三坚持”工作举措，在提升战役质量上下功夫，求实效。

一、定量、定性、定责，  强化隐患排查。 全面排查“定量”， 抽调20名监督员，成立3个排查组，利用2个月时间对全市33家火灾高危单位和383家重点单位进行全面普查，累计摸排火隐患10700处，并逐家单位建立台账，制作下发《火灾隐患整改督办通知》，责成监督员整改。 等级评定“定性”， 防火处对火灾隐患进行综合分析，评定火灾隐患危险等级，并对经评定确定的A、B、C类隐患进行等级比例分析，确定10分、4分、1分的对应火灾隐患等级分值，实现火灾隐患数值化。 量化考核“定责” 。按照单位与监督员“一对一”关系将隐患整改责任与责任监督员和责任单位进行“捆绑”，并依据隐患等级评定规则，明确监督员列管单位的火灾隐患总数量、总隐患分值，实现了火灾隐患整改工作的责任到人。

二、分类、分层、分段，狠抓宣传培训。 对象分类。 推动各街道、社区对培训单位和人员进行摸底和统计，建立包含图像、文字档案8000余份；将培训人员划分为机关单位、重点单位、“十小场所”经营者、住宅居民、学校师生等8类人群，制定培训计划、任务分解表，确保全员普训。目前，已对全区3个街道、10个社区6万人次进行了普训。 内容分层。 从不同单位、岗位、年龄人群角度出发，将培训内容分为单位消防管理人责任、重点场所防火措施、扑救初起火灾要领、火场自救逃生技能等7个种类，制定《消防培训实施方案》、《消防培训内容分解表》，确保培训内容符合实际。 时间分段。 针对流动性大的场所，将培训时间设定为全面培训和查漏补缺两个阶段，在节假日和晚间采取广播报信、粘贴告示等方式通知对象参与培训；在工作日走街串巷、逐人逐户等方式开展消防宣传。 

三、坚持部门联合、坚持主动服务，坚持群众参与，坚决铲除隐患。 坚持部门联合。 市政府与各（区）政府、行业系统签订70余份工作责任状，明确了13个行业主管部门对管辖的行业消防安全负责，并将重大火灾隐患整治责任纳入行政问责内容；市政府政务督查室定期开展消防安全检查、督导，对因失职、渎职导致发生事故的严格责任倒查，一追到底； 坚持主动服务 。成立技术服务队，主动上门，利用3个月时间为全市15家市直机关、33家火灾高危单位和383家重点单位上门“体检”，并对各单位火灾隐患情况进行登记梳理，开展全方位会诊式排查，制定了火灾隐患整改督办通知单，提供“一对一”的技术服务支持； 坚持群众参与 。强化“96119”火灾隐患举报投诉中心建设，明确将占用消防通道、遮挡消防栓或占用防火间距等十三种火灾隐患明确列入受理范围内，开通了举报投诉电话专线，设置了举报专用邮箱，全方位受理处置举报投诉信息，对举报一经查实给予200至1000元奖励。