南京大学赵曙明教授来我校讲学

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                11月26日，南京大学商学院名誉院长、博士生导师赵曙明教授应管理学院邀请，在文科楼八楼学术报告厅作了题为“当前人力资源管理的热点与难点问题研究”学术报告。管理学院全体教职工及部分研究生出席了报告会。报告会由管理学院院长王德发主持。

              赵曙明对从个体层面、群体层面，对人力资源管理的十大热点问题进行了剖析；从人力资源管理的演变讲起，分析了中国计划经济下人事管理的两大弊端。目前人力资源管理中的规范化和法律化程度正在逐渐提升，同时创新力也纳入了政府的政策中，新时期的创新人才需要学会破坏性创造与开放式创新的技能。无论是西方国家还是在中国都缺乏高水平的职业化高层管理经理人，这将成为许多大学生今后努力的方向。

              赵教授的报告旁征博引、细心严谨；数据详实、言必有据，在场也深深地感受到了作为管理大师严谨的治学态度、非凡的人格魅力。报告会座无虚席、气氛热烈，笑声与掌声叠加。

          赵曙明简介：男，南京大学商学院名誉院长，特聘教授，博士生导师，美国密苏里大学商学院杰出兼职教授。曾公开出版的著作与教材五十多部，曾获得各种科研与教学奖励60多项，曾主持参与的科研项目30多项，曾公开发表学术论文330多篇。